Markedsføring, rekruttering og lojalitet

Solidaritet i praksis for Zimbabwe. ”Vi oppfordrer alle organisasjonsledd i NTL til å støtte Norsk Folkehjelps prosjekter i Zimbabwe. Dere kan bidra til.
Saker hos LDO – et utvalg
Kampanjen for journalistikken Høstmøtet, Norsk redaktørforening Prosjektleder Arnt Sommerlund.
SLIK SIKRER VI SYSTEMATISK LIKESTILLINGSARBEID Anne Marit Skarsbø Seniorrådgiver Mangfold og likestilling i arbeidslivet 28.september.
Tanker om brukermedvirkning
Program Torsdag 12. desember: Matematikkfaget; den største utfordringen for gjennomføring i videregående opplæring? Program Torsdag 12. desember: Kl
Regjeringens barne – og ungdomspolitikk Kjell Erik Øie Statssekretær.
Sørlandet Grimstad, Arendal, Tvedestrand, Froland, Lillesand, Birkenes, Kristiansand, Søgne, Mandal, Vennesla, Songdalen, Marnardal, Audnedal, Lindesnes.
Kommunereform for vekst
Kvinner og arbeidsliv Kick-off ”Kvinnebygg AS” 10. april 2007
NAV Elverum Thor Arne Olsen
Utdanning for utvikling Utdanning gir mange ringvirkninger Her følger noen: Send ADRA til 2468.
KS – de største arbeidsgiverutfordringene Per Kristian Sundnes Områdedirektør KS Arbeidsliv
Bbbb Regionplan Agder 2020 Samarbeidet med UiA-en merverdi for oppfølgingen?
11Jeg i arbeidslivet.
Eva Borhaug, advokat i Parat /
Nye rammebetingelser for folkehelsearbeidet Samling for folkehelsekoordinatorer/HEFO koordinatorer 13.april 2010 Kjetil Drangsholt Seniorrådgiver Regionalutviklingsenheten.
Strategi - Metode Likestilling på Sørlandet 2003 De to Agder-fylkene har hatt lavest score på likestillingsindeksen av alle landets fylker i mange.
. Seema AS Fagforbundet Hva binder oss sammen?
Er det behov for et regionalt senter for inkludering og mangfold i Møre og Romsdal?
De tidligere kommuniststatene etter den kalde krigen
I Sykepleien nummer 11, 2012, bestemte vi å ta opp sosiale medier som tema.
Veien til egen bolig – ungdom og personlig økonomi
Regional transportplan Agder
Regionplan Agder 2020 Presentasjon for Regionplanens hovedmål Utvikle en sterk og samlet landsdel som er attraktiv for bosetting og næringsutvikling.
Presentasjon Regionplan Agder Regionplanens hovedmål Utvikle en sterk og samlet landsdel som er attraktiv for bosetting og næringsutvikling både.
Velferdsteknologi i Værnesregion Boligkonferansen 2014 innlegg 8. Mai
Kjell Erik Øie Statssekretær
Likestillings- og diskrimineringsombudet 13. juni 2014
Barnevern – store satsinger, udekkede behov Helge Eide, KS Agder høstkonferanse
Planlegging 12 år frem i tid! Kommuneplanens samfunnsdel Plan- og utviklingsenheten.
Snakk om psykisk helse på din arbeidsplass. Psykiske helseproblemer - ofte årsak til sykefravær Om lag 20 prosent av det totale sykefraværet skyldes psykiske.
Et sosialistisk folkeparti – SV i Klimaendringene: Vår tids største utfordring.
Hvorfor det utvidede likestillingsbegrep – presentasjon av LDOs veiledning Av Mona Larsen-Asp underdirektør Høgskolen i Lillehammer 24. april 2008.
Regional utvikling - Norge Bjørnar Sæther SGO 1001.
Gapet mellom behov og tilbud om læreplasser
Terningen Arena NAV Elverum v/ Odd Are Elvebakken
PSG januar 2015: Torleiv O. Momrak, fung. prosjektleder, (Aust-Agder fylkeskommune)
Næringslivets økonomibarometer Resultater for NHO Vestfold- 4. kvartal 2014.
Likestilling på norsk – og internasjonalt Kjell Erik Øie Statssekretær i Barne og likestillingsdepartementet
Diskriminerings og likestilliningsrett Generelle grunnbegreper.
Individuell klageordning – Likestillings- og diskrimineringsombudets erfaringer seniorrådgiver Margrethe Søbstad.
Da debatten kom til Drammen Hamar 7. januar 2015: Biblioteket tar den lokale debatten. Monica Nyhus, Biblioteksjef Drammen bibliotek.
Larvik – der det gode liv lever!
Forbud mot diskriminering: Ulike lover
KURS FOR INSTRUKTØRER 4.DESEMBER 2014 Bli kjent med og avklare rollen som lærebedrift i et 4-åring utdanningsløp.
Diskriminerings lovgivningen
Likestillings- og diskrimineringsrett Helga Aune.
Hva er demokrati Litteratur: Engelstad (2005)Hva er makt. Larsen og Slåtten (2006)En bok om oppvekst Forelesning 8 mars - 07.
Arbeid for likestilling og mot diskriminering Norges idrettsforbund 30. oktober 2015.
INVE STORS IN AQUACULTURE INnovation in AQuaculture 1 Utviklingen i Bjugn Statistikk for 2014/15.
Fra lovverk til likestilling: Å bekjempe diskriminering fra et ombuds ståsted Bjørg Unstad Avdelingsleder Diskrimineringens mange former. Oslo
Kapittel 14: Ansette medarbeidere – del 2 Entreprenørskap og bedriftsutvikling 1. Lærer: Roar Bjerkeli Intervjue søkere Stille riktige spørsmål Kroppsspråk.
 Hvordan har Norden påvirket (og påvirker) likestillingspolitikken i Europa?  Hvordan har EU påvirket Nordens likestillingspolitikk?
Kommunal planstrategi
Levekår på Agder May-Linda Magnussen,
Formålet med opplæringen er å belyse hvor sentralt likestilling står i Norge og tydeliggjøre myndighetenes innsats med å fremme likestilling og arbeid.
KOMPETANSETILGANG I REGIONALE ARBEIDSMARKEDER
Utdanning Lister En presentasjon.
Grenseløs Attraktivitet.
Medlemmene i Vest-Agder
Trakassering i norsk arbeidsliv

Formålet med opplæringa er å vise kor sentralt likestilling står i Noreg, og tydeleggjere innsatsen frå myndigheitene si side for å fremme likestilling.
Unge deltakere i Kvalifiseringsprogrammet
Likestillings- og diskrimineringsloven
Kompetansestrategi Agder 2030
Kompetansestrategi Agder 2030