Kreativitet Opplæring

Slides:



Advertisements
Liknende presentasjoner
Nyansattopplæring v/ Marit Hofset Læring og mestring og brukermedvirkning.
Advertisements

Selge en idé eller et produkt. Målsetting Oppgi ønsket målsetting Bruk flere punkt om nødvendig.
Slik vil samhandlingsreformen gjøre helse og omsorg bedre Ekspedisjonssjef Bjørn Erikstein Det nasjonale dekanmøtet i medisin Oslo, 6. juni 2011.
Hasle-Løren skal utvikle og produsere gode fotballspillere som både tar og ønsker å ta selvstendige valg! Aktivitet: Som 15-åring trener man 3 ganger i.
Veileder for gevinstrapportering
ELEVUNDERSØKELSEN Høsten 2016.
Hva handler matematikk om? Om hvorfor har vi det i skolen?
Årshjul 2015/16 Vaulen Skole FAU
Hasle-Løren IL Fotball- G19 Juniorfotballen
Foreldremøte, 1. trinn Juni 2017.
Kreativitet Opplæring
Informasjon til FAU
Arbeidsmetodikk Grunnopplæring 2 Klikk for å skrive dato
Kommuner som har gått ut av ROBEK-lista
Prosjekttittel Ditt navn | Lærerens navn | Skolen din
DRI3001 V-16 Bacheloroppgave
Familieråd En for alle, alle for en
Etiske retningslinjer for Seksjon helse og sosial
Er prosessen som fører til at individer eller grupper
INFORMASJONSPROGRAM Oppholdstillatelse.
Evaluering av [prosjektnavn]
Møtestruktur i Altinnsamarbeidet (Operativt)
Ideer for i dag og i morgen
Velkommen! [Firmanavn].
NAV Andøy Hanne Martine Jacobsen 19. Oktober 2017.
Åpen dag på skolen Navn på skole Dato.
Dette er undertittelen
Framgangsmåte i mobbesaker
Kreativitetsøkt Presentatørens navn.
Forskningsprosjekt, tittel
Tekst Tekst Tekst Tekst Tekst Tekst Tekst.
Tittel på kurspresentasjon
Generell presentasjon
Aktivitetsplan Internrevisjonen HMN-RHF - Presentasjon for Regionalt brukerutvalg 9. mai Vedtatte aktiviteter 2016 Aktiviteter som vurderes.
Prosjekt digitalt læringsmiljø
Velkommen til PowerPoint
Prosjektveileder Forklaringer og enkle hjelpemidler
HMS © Caritas Norge..
Samarbeid med skole, skolehelsetjenesten og foreldre
Elever og foresatte 10.trinn
Presentasjon for virksomhetens ledelse
Visjon: Aktiv læring med varme og tydelighet
Fjernledelse. En presentasjon for ledere om hvordan følge opp medarbeidere på daglig basis. 23. mars 2018.
Veiledende mal for oppfølging av medarbeiderundersøkelsen i ledergruppene Avdeling for HR Høst 2018.
Matematikk på ungdomstrinnet
Modul 2 – Undersøke skolens vurderings- og oppfølgingspraksis
Velkommen til foreldremøte
Arbeidsmetodikk Navn Dato.
Velkommen til dugnad i kommunen
God repetisjon og øving B – Samarbeid
Klubbutvikling oppfølging
Kriser og ulykker.
«Når alle er like viktige»
Konferansestyrerens navn
Plan for forbedring av kundetilfredshet FORBEDRE KUNDE-TILFREDSHETEN
Foreldremøte nye 8.trinn
Hvem er vi og hva er oppdraget?
Firmanavn Forretningsplan.
Kjennetegn på problemløsing B – Samarbeid
Salgsopplæring Presentert av [Navn].
Oppfølging av Høstrapporten
Opplæringspresentasjoner
Autoritativ barnehage
Velkommen til foreldremøte
Velkommen til Foreldremøte – for dere som har 5 – åringer i barnehagen
Modul 3 – La deg inspirere til å inkludere
Modul 3 – Intensiv opplæring
Modul 2 – Observere elevenes strategier
Konkrete aktiviteter.
Utskrift av presentasjonen:

Kreativitet Opplæring Talerens navn

Dagsorden Oversikt Formål med idédugnad Regler Idédugnad Oppsummer Neste trinn

Oversikt Rask oversikt over hva møtet handler om: Dagsorden Hva som kan forventes

Formål med idédugnad Beskriv formål med øvelsen: Ideer til nye produkter eller tjenester? Ideer til nye egenskaper? Navn på egenskap/produkt? Forslag til salgsfremmende tiltak? Ny fremgangsmåte for å gjøre noe? Definer de viktigste kravene eller begrensningene.

Regler Ingen idé er for dårlig Vær kreativ Ta sjanser Kritikk er ikke tillatt

Idédugnad Produser ideer: Bruk spill og øvelser for å forberede deg til kreativ tenking. Når du begynner å gå tom for ideer, kan du prøve en annen oppgave for å produsere nye ideer. Det kan hjelpe å dele opp i mindre grupper. Bruk en datamaskin til å fange opp alle kommentarer/ideer.

Oppsummer Gå gjennom ideer. Stem på de beste ideene, og samle dere om disse. Kontroller krav og restriksjoner. Reduser listen til de 5-10 beste ideene gjenstår.

Neste trinn Beskriv det neste som skal skje: Vurder de foreslåtte ideene Oppfølging i større grupper? Produser oppfølgingsgjøremål: Sett ideene ut i livet.