Personlighetspsykologi - PSY 2600

Slides:



Advertisements
Liknende presentasjoner
Hva fremmer og hemmer kreativitet i team?
Advertisements

- Et samtaleverktøy for styrking av sosial og emosjonell kompetanse
Psykiske utfordringer ved MS
Førsteamanuensis/Psykologspesialist Leif Edward Ottesen Kennair
Program-fagene: Psykologi 1 og 2
Skrivetrening Profesjonsstudiet (1.-3. semester)
Mestring.
Disposisjoner over tid: Stabilitet, endring og koherens
Hjernens administrerende direktør Eksekutive vansker ved ADHD
Det er ikke hvordan du har det, men hvordan du tar det!?
PSY-1002, H05 Metode, anvendelse og behaviorisme Kap. 11, 10 og 9
Personlighetsbegrepet i veiledning
Introduksjon til samfunnsgeografi SGO 1001
Personlighet Historisk tilbakeblikk Personlighetstrekk
Konflikthåndtering i norsk arbeidsliv Eksamensrelatert stoff
Aktivitet på Mestringssenteret
Livskvalitet Randi Andenæs SU.
Forklaringsmodeller i det sosiale feltet
Sosial kapital og velferd
Kan de - og vil de? Seniorers forutsetninger for læring Per Erik Solem NOVA Foredrag på seminar om etter- og videreutdanning for seniorer i arbeidslivet,
Kulturhistorisk perspektiv
En første innføring i læringsteorier med utgangspunkt i Imsen, 2006.
Attribusjon – grunnleggende prinsipper
Statistikk på 20 2 timer PSY-1002
Intervju med de voksne 1. Hvordan tolker dere begrepet identitet? 2. Hvordan jobber barnehagen med språk, kultur, religion og mat? 3. Hvilke.
Teoretiske og metodiske spørsmål innen trekk-psykologi
Christine Mohn PSY 1000 Våren 2005 Christine Mohn
Kognitiv psykologi Frode Svartdal UiT 2014.
Hvorfor er nå psykologi så viktig, da?
Introduksjon til samfunnsgeografi SGO 1001
Testing, måling og forskningsdesign.
Etnisitet i et minoritetsperspektiv. Cultural diversity Its social psychology Xenia Chryssochoou (2004) Sosial psykologiske forklaringsnivåer: Intrapersonlig.
Oppsummering PSY 1000 Våren 2005
Seleksjonsprosessen Kap 4
Kunstig intelligens (MNFIT-272) - høst Forelesning 11 Emner: Forskningsmetodikk innen Kunstig intelligens - Revidert definisjon - AI som empirisk.
Kollektivisme og individualisme i historiske fag
Personlighet og konflikt kap
Emosjoner Espen Røysamb.
Motivasjon Våren 2005 Christine Mohn
Emner: Kunstig intelligens (IT-2702) Forelesning 11 •
Noen sentrale studier Minnesota-studiene av eneggede tvillinger vokst opp fra hverandre Studier av eneggede og toeggede tvillinger vokst opp sammen Adoptivstudiene.
1 Kap 17: (Finnes ikke) Kortfattet gjennomgang av konklusjoner i forelesningene Kommentarer til karakterskalaen AML og lovdata.no Kommentarer til eksamensoppgaver.
Foretak Bjørnar Sæther SGO 4601 V-07. Struktur på forelesningen Hva er foretak? Foretak i økonomisk geografi Dimensjoner ved foretak Foretak og territorier.
Tidlig psykologisk antropologi:
Pensum Bordens: Research design and methods A process approach 5. eller 6. utgave Kap Fordeling: Bjørnebekk har spesielt ansvar for delen ”Qualitative.
Livskvalitet og positiv psykologi. L i v s k v a l i t e t T i l f r e d s h e t Positiv affekt Optimisme Håp L y k k e Flyt Self-efficacy Resiliens.
Et kognitivt perspektiv på personlighet
Historiske forløpere Frenologien Frenologien ”Animalsk magnetisme” (Mesmer) ”Animalsk magnetisme” (Mesmer) Tidlige pedagogisk-psykologiske kontorer (for.
Personlighetspsykologi - PSY 2600
Arv og miljø Teori, metoder og funn.
Motivasjon Våren 2004 Christine Mohn
Daniel Stern`s Teori.
Emosjon, spenning, stress
Disposisjoner over tid: Stabilitet, endring og koherens.
Personlighetsforstyrrelser i DSM-5
Gener og evolusjon. Mange egenskaper skyldes arv Mange egenskaper er arvelig bestemt, som blodtype, fingeravtrykk, øye- og hårfarge Andre egenskaper som.
De store læringsteoriene : Psykologiske teorier: Det som skiller de store læringsteoriene er deres syn på: - Hvordan virkeligheten ser ut - Hvordan ting.
Brukbarhetstesting og feltstudier INF 1500; introduksjon til design, bruk og interaksjon 7 november 2010.
Sosiokulturellt perspektiv på læring Camilla Wiig, uke
Lekens egenverdi.
Forbedringssamlingen
Holdninger.
Brukbarhetstesting og feltstudier
Lønn og lønnssystemer.
12. Organisasjonsutvikling
Seleksjonsprosessen Kap 4
PSY2407 – Introduction to personnel Psychology
Tidlig psykologisk antropologi:
Seleksjonsprosessen Kap 4
Utskrift av presentasjonen:

Personlighetspsykologi - PSY 2600 - Velkommen til psy2600 - Kort om meg - Om 2600: Omfang og opplegg - Nytt: ikke utprøvd - men for første gang et kurs i pers.psyk utenfor emb.stud - Pensum: God bok…. - Les boka. Forelesninger ikke dekke alt, ikke gulpe opp boka, men forsøke å trekke noen linjer, sammenhenger, forklare… - Dann kollokviegrupper - Bruk internett - 5 ganger (ikke 7) og deretter abnormalpsyk - Personlighet vs abnormal - Skrive lapper?? Introduksjon

PSY2600 Personality and abnormal psychology Ordinary lectures in Norwegian Literature in English Special seminar in English Starting September 1. Room to be announced birgitte.eikeset@psykologi.uio.no  Phone: 22845117   espen.roysamb@psykologi.uio.no

PSY2600 forløp Larsen &Buss: 8 kapitler 18/8 – 22/9 Seligman et al. 6/10 – 10/11 EKSAMEN 23/11!

Oversikt over tema – Personlighet PSY2600 Kapittel nr i 2002 utgave 2004 utgave Introduction 1 Personality assessment, measurement, and research design 2 Traits and trait taxonomies 9 3 Theoretical and measurement issues in trait psychology 10 4 Personality dispositions over time: Stability, change, and coherence 11 5 Genetics and personality 6 Cognitive approaches to personality 12 Emotion and personality 13 1 2 3 - Rekkefølgen som i boka - Dykke grundigere ned i noen tema 4 5 6

Eksamen 23. november 3 timer småspørsmål

Hjelpemidler - Internett Multiple Choice Quiz For something to be a part of personality it should A) always be evident. B) never change. C) be relatively stable over time. D) apply to all people. http://www.mhhe.com/larsen http://highered.mcgraw-hill.com/sites/0070366055/

Personlighet i kontekst Sosialpsyk Motivasjon Kognitiv Nevro Utvikling Abnormal Personlighet

Personlighetspsykologi Hvorfor? Hva? Konse- kvenser? HVA? - Personlighet i dagligtale: Han er temperamentsfull, Hun har en flott personlighet, Han har en sterk personlighet… - Pers.psyk. har forsøkt å identifisere hva personlighet består av, delvis basert på dagligtale-beskrivelser av personer. Men også andre tilnærminger. HVORFOR? - hvorfor er noen slik og andre slik? Hva er årsakene til ulike og like personlighetstyper? Gener og miljø? KONSEKVENSER? Hva virker vår personlighet inn på? Hvilke konsekvenser har den? Finnes en ”god” personlighet? - Sosiale relasjoner - Helse, atferd, jobb,...

Personlighet – hvordan definere? Personlighet er … et sett av psykologiske trekk, tendenser … og mekanismer i individet … som er organisert og er relativt stabile … og som påvirker interaksjoner, og tilpasning, … til miljøet (indre og ytre)

3 nivå av personlighetsanalyse Hvert menneske er ... …lik alle andre “menneskets natur” …lik noen andre “gruppenivå” …ulik alle andre “individnivå”

Nivå 1 - Menneskets natur Personlighetens grunnleggende trekk og mekanismer er typiske for vår art, og finnes hos alle (eller nesten alle) individer

Nivå 2 - Gruppeforskjeller Måter som noen personer kan være like på... Kultur Risikotaking

Nivå 3 - Individuelle forskjeller Hvert eneste individ har personlige og unike egenskaper og kjennetegn som ikke deles med noe annet individ Nomotetisk tilnærming Idiografisk tilnærming Individuals can be studied in two ways: Nomothetically: As individual instances of general characteristics that are distributed in the population Idiographically: As single and unique cases

En skillelinje i feltet De Store personlighetsteorier vs. Dagens personlighetsforskning

De store teorier Fokuserer primært på nivå 1 - dvs menneskenaturen Er ikke representative for dagens forskning innen personlighetspsykologi

Dagens forskning De fleste studier fokuserer på hvordan grupper og individer er forskjellige - dvs nivå 2 og 3 Just surveying current topics in personality research would not result in any sense of the connection between the aspects of personality. Need to bridge the gap between the theories and current research.

Brobygging Kunnskapsdomener skaper spesialisering Integrasjon av ulike kunnskapsdomener gir helheten i personlighet K.D. Personlighet

Seks kunnskapsdomener Disposisjoner Biologisk Intrapsykisk Kognitiv-affektiv Sosial og Kulturell Tilpasning

Disposisjoner Fokuserer på individuelle forskjeller. Identifiserer dimensjoner som mennesker fordeler seg langs. Statistisk orientert. Trekk, dimensjoner og typer Måling Stabilitet og endring

Biologisk domene Mennesket er en samling av biologiske systemer som utgjør byggestenene i atferd, tenkning og emosjoner Nevrofysiologi Genetikk Evolusjon 3 main areas of research: genetics, psychophysiology, and evolution.

Intrapsykisk domene Personlighetens mentale mekanismer og dynamikk, som delvis opererer utenfor bevisstheten Psykoanalyse Motiver

Kognitiv-affektivt domene Våre tanker, følelser, antakelser og ønsker som former og utgjør personligheten Kognisjon Emosjon Selvfølelse Hendelse X X! X…? Er jeg en god eller ond person? Hva gjør meg redd? Hva kjennetegner mitt student-selvbilde?

Det sosiale og kulturelle domene Personligheten eksisterer ikke i et vakum i hjernen og nervesystemet, men er delvis relasjonell, og påvirker og blir påvirket av vår sosiale og kulturelle kontekst. Interpersonlige aspekter Kjønn og personlighet Kultur Groups & Cultures differ tremendously from another. Personality differences among these groups are most likely due to cultural influences. Includes gender differences

Tilpasningsdomenet Personligheten kan ha konsekvenser for mestring av livshendelser, helse, jobbfungering, etc. Visse personlighets-karakteristika er relatert til dårlig tilpasning Studiet av personlighetsforstyrrelser og -lidelser bidrar til vår forståelse av “normal” personlighet

Teorier... Fungerer som en guide for forskning Utvikler og benytter begreper som: Trekk, motiver, mekanismer, skjema, mål, prosjekter, disposisjoner, selvfølelse, konstruksjoner,… Organiserer empiriske funn Muliggjør prediksjoner Er mer enn bare antakelser/’troer’ Teori og empirisk forskning er gjensidig knyttet sammen

Veien videre… Introduction 1 Tema Kapittel nr i 2002 utgave 2004 utgave Introduction 1 Personality assessment, measurement, and research design 2 Traits and trait taxonomies 9 3 Theoretical and measurement issues in trait psychology 10 4 Personality dispositions over time: Stability, change, and coherence 11 5 Genetics and personality 6 Cognitive approaches to personality 12 Emotion and personality 13