Arbeidsmiljøet angår alle. Bra for både deg og din bedrift. Paneuropeisk meningsmåling om ansattes helse og sikkerhet Representative resultater for 36 europeiske deltakerland for Det europeiske arbeidsmiljøbyrået (EU-OSHA) Resultater for Europa og Norge

2 Click to add text here Utforming av meningsmålingen Note: insert graphs, tables, images here Univers:Befolkning i alderen 18+ med vanlig bosted og i det respektive språk Utvalg:Representative utvalg i hvert av de 36 europeiske landene som deltar Metode for datainnsamling: CATI (telefonintervjuer ved hjelp av PC) i 31 land. I Bulgaria, Tsjekkia, Slovakia, Romania og Tyrkia, ble intervjuene utført ansikt til ansikt Utvalgsstørrelse: intervjuer (omtrent per land, unntatt i Liechtenstein der 200 intervjuer ble utført) Utvalgsstørrelse: (Norge) 961 intervjuer Feilmargin:±0.3 til 0.5 prosentpoeng (for Europa) ±1.9 til 3.2 prosentpoeng (nasjonalt utvalg) Feltarbeidsperiode: (Norge) 25. oktober november 2011

3 Oversikt over spørreskjema  Q1. Tror du antallet personer som lider av jobbrelatert stress i Norge vil øke, synke eller holde seg på et stabilt nivå de neste fem år? (Øke mye | Øke en del | Stort sett stabilt | Synke en del | Synke mye)  Q2. Når det gjelder sikkerhet og helserisiko på arbeidsplassen, anser du deg selv som….? (Meget godt informert | Ganske godt informert | Ikke så godt informert | Dårlig informert)  Q3. Det er mange europeiske land som vurderer, eller har besluttet, å heve pensjonsalderen fordi folk lever lenger. Hvor viktig synes du det er med gode helse- og sikkerhetsrutiner, for å hjelpe folk til å jobbe lenger før de går av med pensjon? (Svært viktig | Ganske viktig | Lite viktig | Slett ikke viktig)  Q4. Dersom du tar opp problemer som har å gjøre med helse og sikkerhet på arbeidsplassen med sjefen din, hvor sikker er du på at det vil bli tatt på alvor? (Meget sikker | Ganske sikker | Lite sikker | Slett ikke sikker)  Q5. Hvor enig eller uenig er du i følgende utsagn? For at Norge skal være økonomisk konkurransedyktig, må arbeidsplasser følge gode helse- og sikkerhetsrutiner. (Helt enig | Ganske enig | Verken enig eller uenig | Ganske uenig | Helt uenig)

4 Click to add text here To-bokstavers landebetegnelser brukt i skjemaer Note: insert graphs, tables, images here Boksta ver LandBoksta ver LandBoksta ver Land ALAlbaniaHRKroatiaNONorge ATØsterrikeHUUngarnPLPolen BEBelgiaIEIrlandPTPortugal BGBulgariaISIslandRORomania CYKyprosITItaliaRSSerbia CZTsjekkiaLILiechtensteinSESverige DETysklandLTLitauenSISlovenia DKDanmarkLULuxembourgSKSlovakia EEEstlandLVLatviaTRTyrkia ELHellasMEMontenegroUKEngland ESSpaniaMKMakedoniaALLAlle land FIFinlandMTMalta FRFrankrikeNLNederland

5 Click to add text here Regioner brukt i denne rapporten Note: insert graphs, tables, images here RegionLand Nordøst-EuropaTsjekkia, Estland, Ungarn, Latvia, Litauen, Polen, Slovakia, Slovenia Nordvest-EuropaØsterrike, Belgia, Frankrike, Tyskland, Irland, Liechtenstein, Luxembourg, Nederland, England Nordiske landDanmark, Finland, Island, Norge, Sverige Sørøst-EuropaAlbania, Bulgaria, Kroatia, Makedonia, Montenegro, Romania, Serbia, Tyrkia Sør-EuropaKypros, Hellas, Italia, Malta, Portugal, Spania EU27De 27 landene som i dag utgjør Den europeiske union EU15De 15 landene som utgjorde Den europeiske union frem til 1. mai 2004 EEANorge, Island, Liechtenstein CCSKandidatland og potensielle kandidatland

Jobbrelatert stressnivå

7 Univers: Befolkning i alderen 18+ Jobbrelatert stressnivå (Norge) Tror du antallet personer som lider av jobbrelatert stress i Norge vil øke, synke eller holde seg på et stabilt nivå de neste fem år? (%) Øke mye Øke en del Stort sett stabilt Synke en del Synke mye Vet ikke

8 Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Befolkning i alderen 18+ Kjønn Alder Profesjonell status Tror du antallet personer som lider av jobbrelatert stress i Norge vil øke, synke eller holde seg på et stabilt nivå de neste fem år? (%) Totalt Mann Kvinne I alderen I alderen I alderen 55+ Aktiv Ikke aktiv Jobbrelatert stressnivå (Norge)

9 Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Ansatte i alderen 18 + Ansattes størrelse (antall ansatte) Arbeidskontrakt Tror du antallet som lider av jobbrelatert stress i Norge vil øke, synke eller holde seg på et stabilt nivå de neste fem år? (%) Totalt På ubestemt tid Annet Nivå på jobbrelatert stress (Norge)

10 Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Befolkning i alderen 18+ Nivå på jobbrelatert stress Tror du antallet personer som lider av jobbrelatert stress i (ditt land) vil øke, synke eller holde seg på et stabilt nivå de neste fem årene? (%)

11 Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Befolkning i alderen 18+ Nivå på jobbrelatert stress Tror du antallet personer som lider av jobbrelatert stress i (ditt land) vil øke, synke eller holde seg på et stabilt nivå de neste fem årene? (%)

Informasjonsnivå for jobbrelatert helse- og sikkerhetsrisiko

13 Univers: Befolkning i alderen 18+ Informasjonsnivå for jobbrelatert helse- og sikkerhetsrisiko (Norge) Meget godt informert Ganske godt informert Ikke så godt informert Dårlig informert Vet ikke Når det gjelder sikkerhet og helserisiko på arbeidsplassen, anser du deg selv som….? (%)

14 Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Befolkning i alderen 18+ Kjønn Alder Profesjonell status Når det gjelder sikkerhet og helserisiko på arbeidsplassen, anser du deg selv som….? (%) Totalt Mann Kvinne I alderen I alderen I alderen 55+ Aktiv Ikke aktiv Informasjonsnivå for jobbrelatert helse- og sikkerhetsrisiko (Norge)

15 Ansattes størrelse (antall ansatte) Arbeidskontrakt Når det gjelder sikkerhet og helserisiko på arbeidsplassen, anser du deg selv som….? (%) Informasjonsnivå for jobbrelatert helse- og sikkerhetsrisiko (Norge) Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Ansatte i alderen 18 +

16 Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Befolkning i alderen 18+ Informasjonsnivå for jobbrelatert helse- og sikkerhetsrisiko Når det gjelder sikkerhet og helserisiko på arbeidsplassen, anser du deg selv som….? (%)

17 Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Befolkning i alderen 18+ Informasjonsnivå for jobbrelatert helse- og sikkerhetsrisiko Når det gjelder sikkerhet og helserisiko på arbeidsplassen, anser du deg selv som….? (%)

Betydning av arbeidsplassrelatert helse og sikkerhet for økt pensjonsalder

19 Univers: Befolkning i alderen 18+ Betydning av arbeidsplassrelatert helse og sikkerhet for økt pensjonsalder (Norge) Det er mange europeiske land som vurderer, eller har besluttet, å heve pensjonsalderen fordi folk lever lenger. Hvor viktig synes du det er med gode helse- og sikkerhetsrutiner, for å hjelpe folk til å jobbe lenger før de går av med pensjon? (%)

20 Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Befolkning i alderen 18+ Kjønn Alder Profesjonell status Hvor viktig synes du det er med gode helse- og sikkerhetsrutiner, for å hjelpe folk til å jobbe lenger før de går av med pensjon? (%) Betydning av arbeidsplassrelatert helse og sikkerhet for økt pensjonsalder (Norge)

21 Arbeidskontrakt Ansattes størrelse (antall ansatte) Hvor viktig synes du det er med gode helse- og sikkerhetsrutiner, for å hjelpe folk til å jobbe lenger før de går av med pensjon? (%) Ansattes størrelse (antall ansatte) Betydning av arbeidsplassrelatert helse og sikkerhet for økt pensjonsalder (Norge) Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Ansatte i alderen 18 +

22 Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Befolkning i alderen 18+ Betydning av arbeidsplassrelatert helse og sikkerhet for økt pensjonsalder Hvor viktig synes du det er med gode helse- og sikkerhetsrutiner, for å hjelpe folk til å jobbe lenger før de går av med pensjon? (%)

23 Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Befolkning i alderen 18+ Betydning av arbeidsplassrelatert helse og sikkerhet for økt pensjonsalder Hvor viktig synes du det er med gode helse- og sikkerhetsrutiner, for å hjelpe folk til å jobbe lenger før de går av med pensjon? (%)

Tillit til at tiltak vil bli gjort for å ta opp sikkerhet- og helseproblemer

25 Tillit til at tiltak vil bli gjort for å ta opp sikkerhet- og helseproblemer (Norge) Dersom du tar opp problemer som har å gjøre med helse og sikkerhet på arbeidsplassen med sjefen din, hvor sikker er du på at det vil bli tatt på alvor? (%) Univers: Ansatte i alderen 18 +

26 Kjønn Alder Dersom du tar opp problemer som har å gjøre med helse og sikkerhet på arbeidsplassen med sjefen din, hvor sikker er du på at det vil bli tatt på alvor? (%) Tillit til at tiltak vil bli gjort for å ta opp sikkerhet- og helseproblemer (Norge) Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Ansatte i alderen 18 +

27 Arbeidskontrakt Ansattes størrelse (antall ansatte) Dersom du tar opp problemer som har å gjøre med helse og sikkerhet på arbeidsplassen med sjefen din, hvor sikker er du på at det vil bli tatt på alvor? (%) Tillit til at tiltak vil bli gjort for å ta opp sikkerhet- og helseproblemer (Norge) Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Ansatte i alderen 18 +

28 Dersom du tar opp problemer som har å gjøre med helse og sikkerhet på arbeidsplassen med sjefen din, hvor sikker er du på at det vil bli tatt på alvor? (%) Tillit til at tiltak vil bli gjort for å ta opp sikkerhet- og helseproblemer Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Ansatte i alderen 18 +

29 Dersom du tar opp problemer som har å gjøre med helse og sikkerhet på arbeidsplassen med sjefen din, hvor sikker er du på at det vil bli tatt på alvor? (%) Tillit til at tiltak vil bli gjort for å ta opp sikkerhet- og helseproblemer Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Ansatte i alderen 18 +

Betydningen av helse og sikkerhet på arbeidsplassen i forhold til økonomisk konkurranse

31 Betydningen av helse og sikkerhet på arbeidsplassen i forhold til økonomisk konkurranse (Norge) Hvor enig eller uenig er du i følgende utsagn? For at Norge skal være økonomisk konkurransedyktig, må arbeidsplasser følge gode helse- og sikkerhetsrutiner. (%) Univers: Befolkning i alderen 18+

32 Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Befolkning i alderen 18+ Kjønn Alder Profesjonell status Hvor enig eller uenig er du i følgende utsagn? For at Norge skal være økonomisk konkurransedyktig, må arbeidsplasser følge gode helse- og sikkerhetsrutiner. (%) Betydningen av helse og sikkerhet på arbeidsplassen i forhold til økonomisk konkurranse (Norge)

33 Arbeidskontrakt Ansattes størrelse (antall ansatte) Hvor enig eller uenig er du i følgende utsagn? For at Norge skal være økonomisk konkurransedyktig, må arbeidsplasser følge gode helse- og sikkerhetsrutiner. (%) Betydningen av helse og sikkerhet på arbeidsplassen i forhold til økonomisk konkurranse (Norge) Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Ansatte i alderen 18 +

34 Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Befolkning i alderen 18+ Betydningen av helse og sikkerhet på arbeidsplassen i forhold til økonomisk konkurranse Hvor enig eller uenig er du i følgende utsagn? For at (ditt land) skal være økonomisk konkurransedyktig må arbeidsplasser følge gode helse- og sikkerhetsrutiner. (%)

35 Forskjellig fra 100 prosent grunnet ekskludering av "Vet ikke"; Univers: Befolkning i alderen 18+ Betydningen av helse og sikkerhet på arbeidsplassen i forhold til økonomisk konkurranse Hvor enig eller uenig er du i følgende utsagn? For at (ditt land) skal være økonomisk konkurransedyktig må arbeidsplasser følge gode helse- og sikkerhetsrutiner. (%)

36 Det europeiske arbeidsmiljøorganet (EU-OSHA) •Bidrar til å gjøre Europa til et tryggere, sunnere og mer produktivt sted å arbeide, •gjennomfører undersøkelser og utvikler og distribuerer pålitelig, balansert og objektiv HMS-informasjon, •organiserer europeiske bevisstgjøringskampanjer, •ble opprettet av Den europeiske union i 1996 og har sin base i Bilbao i Spania, •bringer sammen representanter for Europakommisjonen, medlemsstatenes myndigheter, arbeidsgiver- og arbeidstakerorganisasjoner og ledende HMS- eksperter fra alle de 27 medlemsstatene i EU. For flere opplysninger om EU OSHA: For flere opplysninger om den felleseuropeiske meningsmålingen om arbeidstakeres sikkerhet og helse: health-in-figures/