Magid Al-Araki Oslo and Akershus University College of Applied Sciences [HiOA] Postbox 4, St. Olavs plass NO-0130 Oslo, Norway. Tel: (+47) Tillitt og ansvar i det norske samfunnet. Trondheim Reference: Kulturanalyse: et verktøy for god kommunikasjon mellom mennesker. Cappelen 2009, 2. opplag. 1 Tillit og an svar

÷+ ÷ ÷ ÷÷ ÷÷ + ÷ + [E] Lite prat & mye delaktighet + ÷ [A] Mye prat & lite delaktighet Tillitt og ansvar i det norske samfunnet + + [P] Meningsutveksling & Delaktighet ➛ Tilvenning & Anerkjennelse ➛ Å trives i hverandres selskap og dekke behov ÷ ÷ [K] Hverken MU eller Delaktighet ➛ Disputter & Munnhuggeri ➛ Unngåelse & Friksjon/antipati Hva starter det hele med? Varighet og kulturelle forskjeller 2 Tillit og an svar

Myter & symboler Klima & naturforhold Redskaper & artefakter Oppfattelsesmodeller Slektskapsforhold Etikk & religion Sosiale erfaringer Språkmestring og historie Tertiærsosialisering Kognisjon & emosjon Sekundærsosialisering Primærsosialisering Iboende predisposisjoner og sosiomotoriske evner Stereotyper og fordommer Roller & rang Alder & modenhet Kjønn & personprofil Makt & myndighet Økonomisk resonnement Atferd & ferdigheter Selvstendighet Stridslyst og selhevdelse Solidaritetsfølelser Disiplineringspotensialer Sosialt anlegg 4 Tillit og an svar Storebror, lillesøster og likhet «Vi skal la deg bestemme, kom tilbake!» Fysisk straff vs. isolering, bleieskift, lek, sovetid Renslighet, invitasjoner, tid. Æresbegreper, stereotypier Avslag på søknad vs. nyttige allianser Borettslag: status, rettigheter og plikter, felles regler, utemiljø. Skolegang: møter, dugnader, løppemarled, idrett.

Tertiærsosialisering Kognisjon & emosjon I hver sammenheng agerer «magefølelsen» gjennom identiteter og stiler. «Bør»: Det moralske og etiske ligger alltid i møtet med den andre. Integrerende stil Tilpassende stil Beregnende stil Avvisende stil Er-identitet… Ser-identitet 2 Gjør-identitet Bør-identitet Akkulturasjons- stiler Samhandlings- identiteter Sekondærsosialisering Primærsosialisering Forutsetninger for dialog ? «Samarbeid» 5 Tillit og an svar Forståelse av demokrati og menneskerettigheter. Virkelighetsoppfatning Maktstrukturen mann/kvinne/barn og respekt for kvinnelige ansatte. Personlighet: Stemmebruk, kroppsspråk, utholdenhet. "Hva har du lyst til å gjøre? Møter på et lite sted: nikker, hilser. Flagge! Flagge! Flagge! Snakk norsk!

6. Netverksbygging N. Luhmann, G. Kelly, W. Bion, Ibn Khaldun osv Forutsetninger for k-dialog 1. Orientering gjennom ryggsekkviten 2. Selvaktelse 3. Trygghet 4. Oppmerksomhet 5. Forståelse L: Sakens kjerne, involverte parter I: Identifisering S: Lignende saker A: Analyse, råd og anbefalinger 6 Tillit og an svar

Takk for meg 6 Deciderata

Meningsutveksling Delaktighet «Anvendt etikk» er om hvordan vi bør forholde oss til hverandre og samarbeide for å skape forpliktelser, særlig mht våre «bør-identiteter». ➛ Å trives i hverandres selskap og dekke behov 7 Tillit og an svar

Takk for meg Deciderata 8 Tillit og an svar

9