Medlemsundersøkelsen 2012 Hebe Gunnes Seniorrådgiver NIFU/styremedlem NTL forskningsinstitutter

NTL Forskningsinstitutters medlemsundersøkelse Gjennomføre årlig medlemsundersøkelse Samle inn anonymiserte lønnsdata Sammenstille lønnsdata i oversikter som kan brukes av de tillitsvalgte i lønnsforhandlinger Se på lønnsutvikling over tid Årlig nyhetsbrev med resultater NTL Forskningsinstitutter er ansvarlige for utsendelse av medlemsundersøkelsen. Hebe Gunnes har det administrative ansvaret for undersøkelsen, Håkon Nilsen det tekniske. Vi har utarbeidet en brukerhåndbok og en prosjektrapport. Prosjektet finansieres av Forbundet, men er forankret hos NTL Forskningsinstitutter.

Tillitsvalgtes innsats  Kontrollere medlemslister og stillings- oversikter  Varsle om at undersøkelsen kommer  Sende ut undersøkelsen  Følge opp medlemmer som ikke svarer  Kvalitetssikre svar  Bruke resultatene i forhandlingene Alle avdelinger har egen administrator av medlemsundersøkelsen – eget arbeidsrom for administratorene er opprettet!!

Medlemsundersøkelsen 2012 Sendt ut i mars 2013 Undersøkelsen avsluttet 6. mai Antall respondenter: 694 – ny rekord! Total svarprosent: 76% –Svarprosent i 2011: 72%, 2010: 73% og i 2009: 66%

Svarprosent per avdeling i 2012

Gjennomsnittslønninger 2012 for NTL forskningsinstitutter per stillingsgruppe Kilde: Medlemsundersøkelsen 2012, NTL forskningsinstitutter

Administrative stillinger – lønn/alder Kilde: Medlemsundersøkelsen 2012, NTL forskningsinstitutter

Tekniske stillinger – lønn/alder Kilde: Medlemsundersøkelsen 2012, NTL forskningsinstitutter

Faglige stillinger – lønn/alder Kilde: Medlemsundersøkelsen 2012, NTL forskningsinstitutter

Kvinner og menn i faglige stillinger i 2012 Kilde: Medlemsundersøkelsen 2012, NTL forskningsinstitutter

Vekst fra etter type institutt Merk at beregning av vekst gjelder ansatte som svarte på undersøkelsen begge år, og at alle stillingsgrupper presenteres samlet. Ledere er tatt ut. Oversikt over lønnsvekst per avdeling kan fås ved henvendelse til meg.

Gjennomsnittslønn per stillingsgruppe i Kilde: Medlemsundersøkelsen 2012, NTL forskningsinstitutter

Vekst per stillingsgruppe

Gjennomsnittslønn per region i 2012 Kilde: Medlemsundersøkelsen 2012, NTL forskningsinstitutter

Hva slags medlemmer har avdelingene?

Spørringer Hos oss har vi en konsulent med utdanning på bachelornivå og med 8 års ansiennitet. Hva bør vedkommende tjene? –Gjennomsnittslønn (6 personer, ansiennitet 6-10 år) Vi har flere laboratoriemedarbeidere som er fagarbeidere med mellom 10 og 15 års ansiennitet. Hva bør de tjene? –Gjennomsnittslønn laboratoriepersonale (16 personer)

Nytt i 2013 Oppsummering fra tariffkonferansen Lenker til nyttige sider −NTL og LOs tariffsider −TBU −NHO og andre fagforeningers lønnsstatistikk Hva trenger/ønsker dere?

Hva skjer videre? Endringer i spørreskjemaet Endringer i databaseadministrasjon –Nytt brukergrensesnitt –Regionale kurs? Ny undersøkelse ut for 2013 –Utsendelse januar/februar 2014 Kontinuerlig oppdatering av brukerhåndboken

Ikke nøl med å ta kontakt med meg hvis dere har behov for tall underveis i forhandlingene. Jeg har ett døgns responstid fra midten av mai, hele juni og fra 1. august til 15. september. Hebe Gunnes Tlf