 Hva kan forklare innovasjonsresultatene fra statistisk sentralbyrå (SSB) for Risør/Gjerstad? Tina og Inger Beate.

Slides:



Advertisements
Liknende presentasjoner
Prissetting i norske bedrifter. Resultater fra en spørreundersøkelse
Advertisements

NBF i går – i dag – i morgen Hva er forbundets tilbud til medlemmene? Tradisjonelt har forbundets og kretsenes spilletilbud vært rettet mot de som har.
Pengepolitikken og sammenhenger i norsk økonomi
Nyetablering og VEKST ØST-REGIONEN
Når kunnskap blir handling
Norwegian Ministry of Labour and Government Administration Omstilling og inkluderende arbeidsliv Eirik Lae Solberg statssekretær Sørmarka
Kunnskapsbasert praksis – rød tråd i bachelorutdanningen Institutt for fysioterapi, Høgskolen i Bergen Liv Heide Magnussen Institutt for fysioterapi Avdeling.
Er det relativt få etableringer innen high-tech og få med internasjonalt potensial i Østregionen? I såfall hvorfor? Av Mads Hanssen og Boris Praljak.
Samarbeid om europapolitisk deltakelse Gunn Marit Helgesen Leder i internasjonalt fagpolitisk utvalg Oslo,
• Tiltakende arbeidsløshet • Kraftig nedgang i ordrereserver • Søkertallene til Vg1 Bygg- og anleggsteknikk har gått ned • Regjeringens tiltakspakke og.
Tverrfaglig prosjekt Gruppe 1 Fredrik, Christine & Tine T.
Leieprisstatistikk for Oslo Markedsleie og gjengsleie for hybler og leiligheter i Oslo 3. kvartal 2009 Leieprisstatistikk for Oslo Utarbeidet av.
Fakta- og analysedagen Stein Gunnes, sjeføkonom Håvard Almås, næringspolitisk rådgiver Frokostmøte
Prosjektet er støttet av Norges forskningsråd og NFK gjennom programmet Virkemidler for regional FoU og innovasjon – VRI VRI: Nullpunktanalyse Innovasjonsundersøkelse.
Innovative offentlige anskaffelser
BU 2000.
Hvorfor skårer ikke Oslo bedre på innovasjonsevne når den har så mye FoU- ressurser? Kaja Wendt Oslo som innovasjonsaktør – basert på Indikatorrapporten.
SPIR Idélab Bodø.
Rammebetingelser og politiske føringers betydning for arbeidslivet Kurset Arbeidsdeltakelse, Trondheim 2011 Anita Engeset.
Lørenskog Idrettsforening
Veiledning av nyutdannede
Forretningsidé Vår forretningsidé er å drive journalistvirksomhet på oppdrag fra lokalavisen, samt opprette en webside for ungdom i Egersund/Dalane.
SSB laget tidligere hvert år levekårsindeks – siste år 2008 (data 1-2 år forut). Kristiansand var hvert år blant kommunene med høyest indeks.
Tore Fredriksen, Eiendomsdirektør, Undervisningsbygg Oslo KF
Nordkapp 12.oktober 2009 Endringer i grunnlaget for fiskerier og kultur Knut Bjørn Lindkvist Høgskolen i Finnmark.
ETIKK Hva er det? Hvor kommer det fra? Hva brukes det til?
Seminar Senter for byggenæringen 31. august 2010.
Den norske innovasjonsmodellen og universitetenes rolle Professor Arne Isaksen, Institutt for arbeidsliv og innovasjon, Handelshøyskolen ved UiA Grimstad,
Velkommen til plandialogdag Marit Moe, KS Nord-Trøndelag Roald Huseth, Fylkesmannen i Nord-Trøndelag Karl-Heinz Cegla, Nord-Trøndelag fylkeskommune.
Utdyping om stresstesten av bankens kapitaldekning i Finansiell stabilitet 1/2010 Figurer til artikkel i Penger og Kreditt 1/10 Norges Bank Finansiell.
Utlysning EIC-tjeneste. Arbeidsmodell neste periode; Europeisk innovasjons- og markedstjeneste Marthe Haugland, Innovasjon Norge.
Vestlandske bygg- og anleggsdag 2010 Torsdag 4. november 2010 Kjell Senneset, Prognosesenteret Full fart inn i fremtiden!? Går det sånn….. Eller sånn…..???
Heller gjeldsforhandlinger enn konkurs ! Administrerende direktør John G. Bernander, NHO.
Norges fotballforbund Anleggsseminar krets Torsdag 7
Helse- og omsorgskonferansen 2011 High-tech for de få eller nyvinning for de mange? Adm. direktør Gunnar Bovim, Helse Midt-Norge RHF 7. november 2011.
1.Øving – Miljø og Design
Noen nye tall om søkemotorer 2008/2009 Kilde: iProspect,
Kompetanse suksess Utleiekonferansen 11.Februar 2011 Anita Tjelta, rådgiver kompetanse og rekruttering BNL.
Undersøkelse om Top Temps markedsposisjon 2008 Gjennomført for: Top Temp Gjennomført av: Synovate Februar 2008.
1 Hvilken moral for dagens marked? Thomas Dahl P2005-konferansen ”Norsk industri i smeltedigelen: Lønnsom og bærekraftig vareproduksjon i framtidens Norge”,
IPR Intellectual Property Rights. Gruppe 20 Henning KristensenPål Hjørnevik Tom Kristiansen Karl-W Kirkedam.
Fagskoleutdanning - seminar om fylkeskommunenes forvaltningsansvar 5.april 2011.
Barnevern – store satsinger, udekkede behov Helge Eide, KS Agder høstkonferanse
Innledning ved BioHus konferansen
Induktivt og deduktivt design, metodevalg.
1 Innovasjon og regional utvikling. - Den regionale dimensjonen i innovasjonspolitikken. Statssekretær Frank Jenssen. KNUS 2003, Oslo 29. oktober 2003.
Globalisering og internasjonal outsourcing
UiT- Norges arktiske universitet:
Konkurranse BRANSJEPERSPEKTIVET Trygve G. Blix - 07 Moss AS.
Organisatorisk innovasjon
innovasjon i Infrastruktur
Barnevernet i Norge – et oversiktsbilde Nina Hjertø Ingebrigtsen, Anne Jensen og Mette Smedstad KS Myndighetskontakt.
Ordforklaringer Sysselsatte er personer med inntektsgivende arbeid. Arbeidsledige er personer uten inntektsgivende arbeid, men som forsøker å skaffe seg.
4.4 Immaterialrett Hovedproblemstillinger: Hvordan virker immaterialrettigheter (særlig patentrett)? Hvilke rettigheter bør vi ha? Hvordan bør rettighetene.
Fra gamle til nye tanker i næringspolitikken? Innlegg om innovasjonspolitikken Ekspedisjonssjef Morten Berg Nærings- og handelsdepartementet EVA-forums.
els-fredrikstad En moderne industripolitikk for innovasjon og konkurranseevne Nærings- og handelsminister Ansgar Gabrielsen Sunndal 3. desember.
VS2010: Intensjoner og perspektiver sett fra Forskningsrådets side Kristin Danielsen Avdelingsdirektør Norges forskningsråd Oslo, 29. november 2005.
Personvern i offentlig forvaltning Gruppeundervisning 5 12./14. mars Jon Berge Holden Mona Naomi Lintvedt.
Verdiskaping gjennom mangfold Statssekretær Oluf Ulseth (H) Oslo, 6. november 2002.
Kommunehelseprofiler - et redskap i planarbeidet i kommunene Nasjonal plan- og folkehelsekonferanse i Fredrikstad Prosjektleder Michael Kaurin.
Økonomistyring Kjell Magne Baksaas, Øystein Hansen og Trond Winther (2015) Gyldendal Akademisk Starte ny virksomhet © Gyldendal Akademisk Innholdet i dette.
Trender i norsk og internasjonal forskning fra indikatorrapporten
vi starter med fremtiden og skaper den selv?
Framtid - Samspill - Skaperglede
Skolebasert kompetanseutvikling
Skolebasert kompetanseutvikling
Del III: Relasjonsforhold mellom kunde og leverandør
Dybdelæring – regneark B – Samarbeid
Utskrift av presentasjonen:

 Hva kan forklare innovasjonsresultatene fra statistisk sentralbyrå (SSB) for Risør/Gjerstad? Tina og Inger Beate

  «en ny vare, en ny tjeneste, en ny produksjonsprosess, anvendelse eller organisasjonsform som er lansert i markedet eller tatt i bruk i produksjonen for å skape økonomiske verdier»  Radikale innovasjoner  Inkrementelle innovasjoner Hva er innovasjon /2/1.html?id=538019

  Økt globalisering  Hardere konkurranse mellom virksomheter  Høyt kostnadsnivå i Norge  Demografiske utfordringer  Miljøfokus  Bedre konkurranseevnen Hvorfor innovere?

  Undersøkelsen inkluderer alle foretak over 50 sysselsatte, og et utvalg av virksomheter med mellom 5-49 sysselsatte  Endring fra første undersøkelse ( ) til den andre (2008–2010) :  Økning med en bedrift i Risør/Gjerstad  Reduksjon på 60 ansatte i Risør/Gjerstad Undersøkelsen

 Prosent av bedriftene som driver innovasjon

 Prosent av bedriftene som driver innovasjon

  Ansatte kan være mer dedikerte og lojale  Ansatte har kjennskap til hverandre, og hva de kan på tvers av faggrener  Kort avstand mellom ansatte  Lett å gi tilbakemeldinger  Mer fleksible -> Noe som kan føre til at utviklingsarbeid kan skje raskere Innovasjonsfordeler i små virksomheter

 Innovasjonsaktivitet og samarbeid

 Innovasjonsaktivitet og samarbeid

  Samarbeid utover regionen kan forklares med at det er få bedrifter som driver med det samme lokalt  Få ansatte med høyre utdannelse internt gjør at bedriftene kanskje henter kompetanse utenfor egen virksomhet  Samarbeid kan føre til at ulik kunnskap krysses og at aktører lærer av hverandre, noe som kan føre til innovasjoner. Samarbeid med andre

  Flinke fagarbeidere som kan være med å gjøre inkrementelle produkt- og prosessinnovasjoner  Mange små virksomheter  Dedikerte og lojale ansatte  Ansatte har kjennskap til hverandre  Kort avstand mellom ansatte  Tilbakemeldinger  Fleksible virksomheter Konklusjon

  I følge teori og undersøkelsen har samarbeid en sammenheng med innovasjonsaktivitet  Hvorfor er det ikke flere bedrifter som samarbeider? Konklusjon fortsetter

 Kilder:   publ/stmeld/ /stmeld-nr /2/2.html?id= publ/stmeld/ /stmeld-nr /2/2.html?id=  publ/stmeld/ /stmeld-nr /2/1.html?id= publ/stmeld/ /stmeld-nr /2/1.html?id=  =1547&expand=2&lang=1 =1547&expand=2&lang=1 Takk for oss