Flyktninger som ressurs Nordre Land kommune Fra bosatt til aktiv innbygger.

Slides:



Advertisements
Liknende presentasjoner
Informasjon om plan for SAMARBEID SKOLE – NÆRINGSLIV i Askøy kommune
Advertisements

Deltaking, inkludering og velferd
UTFORDRINGER Boliganskaffelse for flyktninger i Hamar kommune
Evaluering av arbeidsmarkedstiltakene i skjermet virksomhet
SLT i Sandnes Orientering om bakgrunn, formål, organisering og tiltak
GÁIVUONA SUOHKAN – KÅFJORD KOMMUNE
Velkommen.
Strategiarbeid i praksis
E i g e r s u n d k o m m u n e – motiv: Utsikt mot havet fra Varberg Egersund.
Organisering av flyktningarbeidet
Kommunestyremøte Levanger 21. mai 2008 Jan Arve Strand NAV Partnerskap.
Joachim Bjerkvik
Rask og god bosetting – kommunenes rolle Bjørn Gudbjørgsrud,
Flyktningkonferansen 2008
NAV og flyktningearbeidet ”Nytt oppdrag – nye muligheter!”
Regionalplan for folkehelse 2013 – 2017 Inghild Vanglo Leder politisk styringsgruppe Rogaland fylkeskommune.
NAV Ny arbeids- og velferdsforvaltning Samordning av velferdstjenester
Geir Barvik Administrerende direktør
Boligsosialt arbeid Formålet med det boligsosiale arbeidet er å motvirke og bekjempe bostedsløshet ”På vei til egen bolig” er regjeringens strategi for.
Stolt og unik Liv Overaae KS nfu konferanse 4. november 2008
Kommunene og Husbanken Hvordan jobbe sammen mot et felles mål KBL-konferanse Larvik 6.mai 2009 Adm. direktør Geir Barvik.
Boligkonferansen i Tromsø mai Boligpolitikk i Tromsø boligsosiale utfordringer.
Husbankens boligsosiale utviklingsprogram
Oslo – flest utfordringer – størst oppmerksomhet
HUSBANKENS VIRKEMIDLER
Vi skal bygge videre på det vi har!
Boligkonferansen 2004 Politisk rådgiver Roger Iversen Kommunal- og regionaldepartementet 24. mars 2004.
Nytt fra NAV på boligfeltet Hege Løchen, KS storbyforum
Skjema 13 Kommunalt disponerte boenheter og boligvirkemidler.
Prosjektperiode august 2008-august 2011 Prosjektleder: Mette Smedstad, KS Bedre samordning av tjenester for utsatte barn og unge Utviklingsarbeid i regi.
NBBLs landsmøte 2003 Oslo 11. –12. juni 2003 Tale til landsmøtet Kommunal- og regionalminister Erna Solberg.
Mulighetenes Bergen - Bergen kommunes erfaringer, utfordringer og muligheter Monica Mæland Byrådsleder i Bergen.
Prosjekt og Prosjekt Fokus på overganger Fra barnevernstiltak til voksentilværelse Målgruppe: Utsatt og sårbar ungdom – Ettervern –
Kommunekonferansen 10. februar 2009 Status og samarbeid med kommunene ved Tor Saglie, Arbeids- og velferdsdirektør.
Bosetting av flyktninger. Anmodningen IMDI har anmodet Asker kommune om følgende bosettingstall for 2016 og 2017: > Bosetting i 2016: 135 flyktninger,
Inkludering og mangfold. Hva betyr inkludering? Inkludering Når enkeltmennesker eller ulike sosiale grupper blir del av et nytt fellesskap som består.
Veisøkere og elever Studieverksted Karrieresenter.
INKLUDERING RÆLINGEN KOMMUNE. Alle innbyggere i Rælingen er hele mennesker. Alle innbyggere i Rælingen er en ressurs, ikke en belastning. Alle innbyggere.
HVORDAN FORSTÅ SOSIALT ARBEIDS ROLLE PÅ NAV-KONTORET? Fagforbundet, Hanne Glemmestad høgskolelektor ved Høgskolen i Lillehammer (og tidligere NAV.
FARVE-prosjektet: «Samarbeid i og etter introduksjonsprogrammet» NAV Oppland, NAV Hedmark, IMDI Indre Øst, Fylkesmannen i Oppland, NHO Innlandet, Gjøvik.
Dialogmøte for økonomiansvarlige hos Fylkesmannen Onsdag 9. mars 2016 Flyktingesituasjonen.
Prosjektorganisering av arbeidet med enslige mindreårige i Bufetat region nord. desember 2015 – desember 2018 OSO barnevern
Involvering av barn og unge. Hva er involvering? 15. november 2012 Ikke informasjon – bare en forutsetning for å få til involvering Se Forstå Akseptere.
Gjort – lært – lurt Marit Midtskog Leder, Senter for flerspråklige barn og unge Sandnes kommune.
Prosjekt STIEN Lavterskeltilbud, kartlegging og tilrettelegging for minoritetsspråklige.
”Alle skal bo trygt og godt” Fylkesmannen i Troms v/ rådgiver Eva Angell
Prosjekt «Flyktninger som ressurs» Status, overgang til fase 2.
Foto: Carl Erik Eriksson Mangfoldsrådet og Brukerutvalget : Hvordan kan NAV-kontorene i Trondheim sikre at flere flyktninger kommer i jobb?
Sluttanalyse Boligsosialt utviklingsprogram i Asker kommune
Foto: Carl-Erik Eriksson 22. September 2016 – Hege Sotberg Kvalifiseringssenter for innvandrere - INN.
Prosjekt vår 2016 Samlokalisering av allmennlegetjenester og kommunale helse- og omsorgstjenester Økt tjenestekvalitet?
Bosetting, integrering og radikalisering
Samarbeid raskere kvalifisering innvandrere til jobb
Boligsosiale utfordringer, - og vår måte å møte dem på
Asyl- og flyktningsituasjonen
Bosetting av flyktninger og kjennskap til Husbankens virkemidler
Styrket arbeid med innvandrere i NAV Telemark
Statsbudsjettet ”boligbudsjettet” Kunnskapslunsj 13.10, Trygve
Frivillighetserklæring – hva, hvorfor og hvordan?
Bærekraftig boligbygging
Boligkonferanse
Viseadm. dir. Bård Øistensen
Prosjekt «Flyktninger som ressurs»
Husbankens boligpolitiske utfordringer
Prosjekt tverrfaglig samarbeid barn/unge i Nordre Land kommune
Boligsosialt utviklingsprogram
NAV mulighetenes marked
HELHETLIG INTEGRERINGSPLAN
Viken adm prosjekt 5: kompetanse
Kompetansestrategi Agder 2030
Utskrift av presentasjonen:

Flyktninger som ressurs Nordre Land kommune Fra bosatt til aktiv innbygger

Hva skal til for at flyktninger skal bli en ressurs? -Arbeid -Fritid -Bolig -Opplæring Handler om å bli inkludert Jeg aldri følt meg så tilsidesatt og ekskludert som nå – jeg har blitt omgjort fra medborger til innvandrer Loveleen Rihel Brenna, april 2016

Flyktninger som ressurs ARBEID OPPLÆRING Samarbeid læringssente r - vid.skole FRITID BO Bolig (eie/leie) Utvikling av lov/regelverk

Organisering av prosjektet: Styringsgruppe; ordfører, rådmann, leder NAV, leder læringssenteret, repr.fra frivillige, repr.fra næringsliv. Prosjektgruppe; Rådmann (prosjektansvarlig), leder læringssenter (prosjektleder), ordfører, leder NAV Arbeidsgrupper under hvert område med ulike representanter.

Verdier Tilhørighet Verdighet MeningBalanseHandlingsrom HOLDNINGER; utarbeide strategi for et holdningsretta arbeid som skal bidra til at innbyggerne ser flyktninger som ressurs, og som kan brukes innenfor prosjektets søyler; Arbeid, opplæring, fritid, bo og politisk utvikling

Målsetting arbeid: 1. Tidlig avklaring og felles kartlegging for utarbeiding av individuelle plan for deltaker i introduksjonsprogram 2. Lavterskeltiltak «Nordre Land modellen» brukes bevisst i introduksjonsprogrammet der arbeid og opplæring kombineres 3. Bevisst bruk av individuell plan i planleggingen av overgang fra introduksjonsprogram til å bli ordinær arbeidssøker. Statlige arbeidsmarkedstiltak/- virkemidler prioriteres mot målgruppa.

Målsetting opplæring: 1.Legge bedre til rette for integrering av minoritetsspråklige elever i videregående opplæring 2. Utarbeide samarbeidsmodell slik at flere elever med minoritetsspråklig bakgrunn gjennomfører videregående skole

Målsetting fritid: 1. Flere lag og foreninger er aktive i frivillig arbeid med inkludering av flyktninger 2. Flere unge i alderen og enslige voksne er deltakere i lag og foreninger

Målsetting bolig (eie/leie): - Økt strategisk boligplanlegging i kommunene i samarbeid med private utbyggere og boligbyggelag med formål en «rimelig» inngangspris på boligmarkedet. -Øke tilskudd fra Husbanken til bygging av flyktningeboliger. -Bevisst bruk av startlån i det boligsosiale arbeidet der bosatte flyktninger er en viktig målgruppe. -Etablere et system for å fange opp tilgjengelig boligmasse på det private marked

Målsetting politikkutvikling og regelverkrevisjoner (Snubletråder) -Identifisere områder for politikkutvikling og regelrevisjoner

Langsiktig mål for Nordre Land-modellen: 1. Koordinere og samordne kommunale tjenester og enheter, 2. Utarbeide samarbeidsrutiner mellom bestiller og tjenesteleverandør. 3. Bidra til optimalt tjenestetilbud ut fra brukers situasjon og behov 4. Flere brukere skal tidligere over i aktivitet, arbeid eller utdanning. 5. Reduserte passive sosialhjelpsutgifter. Få på plass tjenester i trinn 1 og 2 av trappa.

Samarbeid -Samarbeidsavtale mellom Nordre Land læringssenter og NAV Nordre Land -Jobber sammen i prosjektet med Nordre Land-modellen