Karrieresenteret Ofoten Sentrumsgården 8512 Narvik Tlf:

Slides:



Advertisements
Liknende presentasjoner
Senter for yrkesrettleiing i Hordaland.
Advertisements

Senter for Velferdsteknologi
RÅDGIVERROLLEN Refleksjon over rådgivers roller og funksjoner.
Organisering av PTF Vg1RM
Trygdeetatens arbeidslivssenter Hans Henrik Andresen Rådgiver.
KARRIEREPLAN SVOLVÆR BARNE- OG UNGDOMSSKOLE 2006/07
Prosjekt til fordypning - samarbeid skole- arbeidsliv
NHO og partnerskap for karriereveiledning
s. 1 Møte Nordlandsløftet Narvik, den
IT Fornebu Visjon / Forretningsidé "I et samspill mellom forskning, utdanning og næringsliv, på lang sikt å skape et mangfold i et fremtidsrettet kunnskapsmiljø¸
Hva skal til for å gi ungdom og voksne et bedre grunnlag for yrkes- og utdanningsvalg? Rådgiving og karrièreveiledning.
Presentasjon av Karrieresenteret Vesterålen John-Elvin Paulsen leder/karriereveileder Rådgiversamling, Titlemaster – Denne benyttes på titler.
Hva sier kunnskapsløftet? Mål for opplæringen er at eleven skal kunne  Presentere lokalt arbeids- og næringsliv og vurdere arbeidsmulighetene innenfor.
Hvordan skal vi få fler til å velge samiske fag i videregående opplæring?
Karrieresenteret i Nord-Trøndelag
VURDERING FOR LÆRING VFL SAMLING NAMSOS.
Lektor 2 på Vardal ungdomsskole 5. mars Lektor 2 - ordning Fagpersoner fra industri og øvrig arbeidsliv utenfor skolen deltar aktivt i undervisningen.
Ungdom og valg- hvordan påvirker rådgivningen valg?
YOP Yrkesrettede opplæringsplaner Steigenskolen Mestringsprosjektet.
En smakebit fra Telemark
Karriereveiledning Strukturen i Finnmark. Fylkespartnerskapet for karriereveiledning Formålet er å etablere forpliktende partnerskap på regionalt nivå.
Nettverk for karriereveiledning Rektormøte, Jægtvolden og nettverksmøte Lisbeth Pedersen.
Fylkesnettverk for karriereveiledning i Nord-Trøndelag Namsos, april 2013.
Karriereveiledning i et livslangt perspektiv – sammenhengen mellom NAV og skolesystemet Rune Kristensen, NAV Rana arbeid Tromsø 20. april 2007.
Rådgivernettverk fylkesnivå Fauske, 18 – 19. mars 2013 Foto: Peter Hamlin.
PROGRAMFAG TIL VALG NOEN SMAKEBITER...
Regionale rådgivernettverk Utg.pkt: Kartlegging – drøftinger møte rådgivernettverk 2012 Utkast felles føringer –Mandat/oppgaver –Deltakelse –Organisering.
1 Veiledningssenteret i Ofoten for yrke og utdanning Besøksadresse: Sentrumsgården, Kongens gt. 51, Narvik Postadresse: Postboks 474, 8506 Narvik E-post:
Programfag til valg Et individuelt tilpasset opplegg.
«Vi har lyktes!» Roar Brekken, leder Stjørdal KFU.
IKT i undervisningen Science camp Halmstad 12. april 2011 Torgeir Selle.
MAS og oppfølging av det pedagogiske arbeidet i klasserommet
- inspirerer elever til å velge realfag. Norsk næringsliv vil ha stort behov for arbeidstakere med realfaglig utdanning i årene som kommer. Allerede i.
HAR OG KAN«DIALOGEN» HA BETYDNING FOR LOKAL OG REGIONAL NÆRINGSUTVIKLING? torsdag 30. oktober 2014 Bjørn F. Nordmo Daglig leder.
UTDANNINGSVALG i det 13.årige skoleløpet. Hele skolens ansvar! Elev Foresatt Lærer Karriereveileder Rektor Skoleeier Lokalt næringsliv.
Forskningsbasert Kompetansemegling i Nordland – organisering og status Et samarbeid mellom: Nordland fylkeskommune Innovasjon Norge – Nordland Nordlandsforskning.
Hva har vi gjort i Mandal Ordfører og administrasjon + forankring i: BU Ungdomspartiene Skolene rektorkollegiet videregående med i samarbeid Bystyret stort.
Vi bryr oss om Finnmark. Skoleeiers ansvar Skoleeiers ansvar å legge til rette for en kvalitativ god skole, hvor opplæringsloven følges og hvor elevene.
JOBBSKYGGING.
Rådgivernettverket Karrieresenterets rolle i arbeidet mot skolene Samarbeidsavtalen.
Program for ungdomskolen i faget ”Utdanningsvalg”
STYRKE næringsnær læring
Formidlingskoordinator Med bakgrunn i fylkestingets målsetting om at flere ungdommer skal ha faglig framgang og gjennomføre videregående opplæring.
Prosjekt samarbeid skole- arbeidsliv i Nordland Gry Okan/Trine Ludviksen 28.september 2015 Foto: Thor-Wiggo Skille.
Skulpturlandskap Nordland - Ballangen Foto: Vegar Moen Ofoten Studiesenter Siv Lysvold 30. mars 2016.
Women Business Network Vestfold Women business Network (wbn) er et nettverk for kvinner i Vestfold. Nettverket skal støtte og inspirere kvinner; som ansatt,
Guiden «Karriereveiledning av minoritetsspråklige i Nordland» Karin Fjeld.
VERDISKAPING I NORSK NÆRINGSLIV 1 Ungdom er fremtidens ressurs i Ofoten Nordlandsløftet
Skulpturlandskap Nordland - Ballangen Foto: Vegar Moen Velkommen til erfaringssamling Prosjekt sammenslåing karrieresenter studieverksted/OPUS
Rådgivernettverk 22. – 23. mars 2012 |. Digital Håndbok fylkesnivå.
PARTNERSKAPSAVTALE FOR KARRIEREVEILEDNING Telemark.
Flyktninger – Hva kan tiltaksbedriftene bidra med? Johan Martin Leikvoll.
Kampen om kompetansen – rekruttering av arbeidskraft Karrieresentrenes rolle Karriereveiledning i skolen og tilbud til voksne Nina Tande Hansen og Gry.
Sammenslåing av Karrieresenteret og Studieverkstedet i Ofoten Prosjektsamling 30. – 31.mars 2016, Bodø.
| fb.com/trondelagfylke Skolekonkurranser RM i Sør-Trøndelag samarbeid, være utviklende, jobbe etter godfotteorien..
Prosjekt samarbeid skole- arbeidsliv
RÅDGIVERNETTVERK Vefsn Grane Hattfjelldal
Samarbeid raskere kvalifisering innvandrere til jobb
Rådgiversamling 16. september 2016
Faget Utdanningsvalg Jobbskyggedag
Utdanningsvalg – 9. trinn 15-16
Utdanningsvalg – 9. trinn 16-17
Visste du at: Karrieresenteret i Nord-Trøndelags historie strekker seg 8 år tilbake i tid? Etableringen av senteret var del av et bredt forankret arbeid.
Sundvolden, torsdag 7. desember 2017
Hvordan styrke samarbeidet mellom skole og arbeidsliv i Nordland
Opplæringsloven kap. 9A Hensikten med endringen:
– ESSENSEN AV LIER VIDEREGÅENDE skole
Implementering av kompetanseplaner/strategier
Undervisningsetaten kroner.
SAMMEN FOR UNGDOM NÅ OG I FREMTIDEN. Partnerskapskonferansen 2019
Utskrift av presentasjonen:

Karrieresenteret Ofoten Sentrumsgården 8512 Narvik Tlf: 41 5 32 432 E-post: karrieresenter.ofoten@nfk.no Karin Fjeld Merete Leming Karrieresenteret Ofoten – hvem er vi, hvem er vår målgruppe og hva jobber vi med? Jobber med yrkes- og utdanningsveiledning for ungdom og voksne Et ressurssenter for skolene i Ofoten Holder motivasjonskurs for elever som har droppet ut av skolen.

”Skole- og næringslivssamarbeid på agendaen i Ofoten” Merete Leming/Karin Fjeld Rådgiversamling i Nordland Vi har vært så heldig å få muligheten til å bygge opp en fyrtårndatabase og har en sentral rolle i et skole/næringslivsprosjekt i Ofoten.

Karrieresenteret har en sentral rolle! Vår rolle? Etablert systemer , strukturer og redskaper Etablert nettverk, gode relasjoner og forankring Narvik regionens næringsforening Lokalt næringsliv i kommunene utenfor Narvik Futurum VINN NHO Sentral rolle: Karrieresenteret – en nøytral part, jobber med alle skolene i Ofoten. Rådgiverforum; ønsket mer samarbeid m/næringslivet.For næringslivet – et sted å henvende seg til. Etablert systemer….: Sett nødvendigheten. Startet med å kartlegge - hva som finnes, hva er gjort, lage redskaper for å effektivisere arbeidet. Etablert nettverk: på tvers av skoler og næringslivet, skape de gode møteplassene og relasjoner, holde kontakten, ringe, vise at vi har bruk for næringslivet, vi setter pris på dem og ikke minst forankring – i plan verk, på ledernivå

Pådriver og igangsetter Planarbeid Rådgiverforum Ofoten Pådriver og igangsetter 3 nettverk ”Skole og næringsliv” Etablert arenaer Plan arbeid: Utviklet bl.a felles Rammeplan for Karriereveiledning i Ofoten hvor samarbeid skole/næringsliv er sentralt. Pådriver og igangsetter: Av prosjekt- og utviklingsarbeid, aktiv på å søke midler Etablert arenaer: Vi tar initiativ til nye møteplasser på tvers av etater/bedrifter/skoler/foresatte Oppfølging av skolene i Ofoten: kurs, veiledning til lærere/rådgivere 3 nettverk, skole/næringsliv: etablert 3 nettverk i regionen mellom skoler og lokalt næringsliv i Evenes/Tjeldsund, Narvik/Ballangen og Tysfjord/Hamarøy Rådgiverforum Ofoten: Vi leder rådgiverforumet og et av de faste temaene er skole/næringslivssamarbeid. Møtene blir lagt ut i hele Ofoten med faste besøk i lokale bedrifter. Oppfølging av skolene i Ofoten

”Elevene er framtidens ressurs i Ofoten” En ”Ofotenmodell” som ledes av en styringsgruppe Prosjektmidler fra: Ofoten Regionråd Nordland fylkeskommune Deltakende kommuner NHO, Nordland Tidsperiode: Januar 2012 – juni 2013 Viktig å vise elevene arbeidsmulighetene i regionen, få fram karriereveier som kan være motiverende for fremtidens yrkesvalg. Få være med å fremheve spennende bedrifter. Inspirasjon og innspill er hentet fra et lignende prosjekt i Oslo som NHO var sentral i og ikke minst besøk på NHO sitt besøkssenter i Oslo. Men vi har valgt å lage en ”Ofotenmodell” tilpasset vår region . Styringsgruppa: Norcem ,LKAB, OFO, RKK Ofoten, NHO, Tjeldsund kommune, Narvik vgs, Karrieresenteret

Prosjektets målsetting Kartlegge det etablerte samarbeidet som skjer mellom skole og bedrifter i regionen Forplikte et langsiktig samarbeid mellom skole og lokalt næringsliv gjennom en videre utvikling av de lokale nettverkene og andre etablerte samarbeidsordninger Gi elevene større innsikt i det lokale arbeidslivet for å styrke valg av karriere Gi elevene bedre grunnlag til valg av utdanningsretning på videregående skole Det skal inngås minst 6 formaliserte partnerskapsavtaler Viktige stikkord her er forankring og formalisering i toppledelsen på skoler og i bedriftene.

”Elevene er framtidens ressurs i Ofoten” Drag skole Arran Tysfjord pleie- og omsorgssenter Knut Hamsun vgs. Ankenes skole Rica Narvik LKAB Speed - dating Bedriftsbesøk Digitalt møtested Lokale tiltak for samarbeid Dialogkonferanse Tett oppfølging Narvik videregående skole Nordkraft Vind AS HIN Funn IT Sweco Innotec Solar Ramsund skole Det norske oljeselskap Ramsund Orlogsstasjon Tjeldsund kommune Rundt hver skole – etablert en arbeidsgruppe bestående av lærere, skoleledere og representanter fra bedriftene. Skolen i Ofoten fikk en invitasjon for å delta og Karrieresenteret i samarbeid med VINN inviterte bedriftene. En sentral forutsetning for å delta ; Skoler og bedrifter skulle være engasjert og ha lyst til å være med. Pr i dag har vi gjennomført 2 arbeidsmøter i hver arbeidsgruppe, møtene ledes av VINN/karrieresenteret. Engasjementet er stort fra alle parter, det er en glede å få mulighet til å lede møtene. Dialogkonferanse Møtene er lagt til skolene og bedriftene med omvisning for allerede nå å bli kjent med hverandre.

”Fyrtårn” fra næringslivet Et samarbeid med Narvikregionen næringsforening Nettverk Narvik Fyrtårn - synliggjør bransjen gir innsikt i og kunnskap om ulike typer bedrifter, fag – og arbeidsområder motiverer og inspirerer elever og lærere ”døråpner” og kontakt Nettverk;OFO, repr. for rådgivere i u.sk og vgs., 4 repr. fra næringsliv, OT, sekr.; Narvikregionen N., faglig ansv. For ledelse/oppfølging ;Karr.s. Fyrtårn:mentor/rollemodell,”sin” historie om utd. vei, yrket, arb. oppgaver, utv. muligheter. Intervju, prosjekt. Bransjens behov for arbeidskraft/synliggjør kompetanse. Bindeledd

Karrieresenterets rolle og ansvar Avtaler Fyrtårn/bedrift Kick Off Fyrtårn og rådgivere Fyrtårn til skolene Oppdatering Fyrtårnbase Rekruttering nye Fyrtårn Evaluering Dialog med Fyrtårn Skolens rolle og ansvar Bestille Fyrtårn Forberedelse i klassene Mottakelse av Fyrtårn Evaluering Etterarbeid i klassene Fyrtårn i prosjekter Fyrtårnbedrift Forslag fremtidige Fyrtårn Foresatte som Fyrtårn Fyrtårn

FYRTÅRN Base, gode, kjønnpersp.mål: bredde av yrkersynlige rollemodeller, hvem er Håndplukkede som kan snakke med ungd. Er inspirator - har yrkesstolthet – deler erfaring og kunnskap

Suksesskriterier Karrieresenteret setter samarbeidet skole/næringsliv i et system. Vi koordinerer og tenker helhetlig for hele Ofoten Vi har bygd opp et stort nettverk Fra fylkesnivå – tillagt et spesielt ansvarfor oppfølging av grunn- og videregående skoler Bredde og spisskompetanse i senteret Hva har vi lykkes med og hvorfor?