Samhandling Astrid Nøklebye Heiberg Bergen 05.11.2010.

Presentasjon om: "Samhandling Astrid Nøklebye Heiberg Bergen 05.11.2010."— Utskrift av presentasjonen:

1 Samhandling Astrid Nøklebye Heiberg Bergen 05.11.2010.

2 Samhandlingsreformen Utfordringer 1 Helbrede - spesialist Mestre – kommune 2 Begrense/ forebygge (mat,bolig,mosjon,samliv,utdanning) 3 Kroniske sykdommer – eldrebølgen (personellmangel,kommunestørrelse kostnader)

3 Tenkesett, Mål, Verdier Likhet Rettferdighet Omsorg Trøst Eget ansvar Tillit

4 Organisasjonskultur a.m.Henning Bang Tankesystem/Handling Konflikttyper Fusjoner Kjerneelementer Inkludering/ekskludering Ledere Gode funksjoner Råd

5 Tankesystemer/Handlinger Tanker, ideer, verdier, oppfatninger, betydninger,virkelighet Handling: slik gjør vi det her

6 Konflikttyper Verdier: og enkelt /kvalitet Profesjoner: sosionom – økonom Status: Høy - lav

7 Fusjoner Sameksistens Assimilering Nyskapning Avvisning

8 Kjerneelementer Verdier forfektede – visjon,plakat levde - trygghet, hurtighet Normer/Adferd likeverd – høflighet Grunnleggende antagelser alle/ingen, alltid/aldri, de / vi Virkelighetsoppfatning bare spør, men nåde deg om du maser

9 Inkludering/ekskludering Fellestrekk Adferd generelt Språk, sjargong Klær, utseende

10 Lederstil Mistenksom, kontrollerende Depressiv, hjelpeløs Selvhevdende, narcissistisk Tvangspreget, perfeksjonistisk Unnvikende, isolerende

11 Kvinner Venninnekulturen Bekrefte,fremheve andre Dokumentere

12 God ledelse Klar retning God rollemodell Klar standard Følger med og legitimerer adferd Gir løsninger

13 Råd a.m.Bang Klarlegg kulturen, funksjonell/dysf. Bevisstgjør ønsket kultur Start med noen få verdier Sjekk samsvar verdiuttrykk/verdier Sjekk samsvar handling/verdier Gi rimelig belønning/sanksjon Rekrutter bevisst og selektivt, om nødvendig omplasser

14