”Jakten på det gode liv går via selvfølelsen

Når resultatene uteblir
Presentasjonsteknikk Av Øystein L. Pedersen. Forberedelser  Hvor lang tid har du til rådighet?  Definer hensikten med presentasjonen  Overbevise eller.
VELKOMMEN TIL BARNEFOTBALLKVELD HOMMELVIK 11.MARS.
Norges Røde Kors Hjelpekorps Side 1 Lagledelse LAGLEDELSE EMNEKORT Før søk3 I søk4 Viktig å huske4 Sikkerhet5 Mat/Drikke/Pause5 Etter avsluttet søk5 Rutiner.
- Et samtaleverktøy for styrking av sosial og emosjonell kompetanse
Lesing i alle fag om leseopplæring på Stabbursmoen skole
ER DU EN PERSON SOM… Kan tenke nye tanker? Kan gjøre noe du ikke har gjort før? Kan du gjøre noe som ikke er typisk deg? Ser du for deg at du om ett år.
” målsetting, planlegging og evaluering”
Strategiske valg ved etablering av nettsteder •Lærefil fra •© 2004 Nina Furu.
lig velkommen til 4års gudstjeneste i Hof menighetshus
Hva er motivasjon? Motivasjon = bevege Motivasjon er iboende
Kommunikasjon ”Møte med sinte og aggressive personer”
Terrenglandslaget «The Golden Chain»
Personlig utviklingstrapp Skøyter
Selvfølelse vs selvtillit
- Hovedrolle eller birolle

DOMMEREN KRAV OG FORVENTNINGER I TOPPFOTBALL. Ryddig og “representativ”
Smålagsspill – Hvorfor smålagsspill? • Barn lærer på en progressiv og sekvensiell måte. Dette medfører. • Barn lærer gjennom handlinger og handlingsvalg.
Tankens kraft Vi blir det vi tenker!.
Blooms taksonomi for kunnskap
Dialogen som pedagogisk verktøy
Muntlig eksamen i historie Del 2 – fagsamtalen
Muntlig eksamen i Historie og filosofi Del 2 – fagsamtalen
Tilpasset opplæring i en lærende skole
- turnusfysioterapeut Ellen Christine Teigmo Johansen
BSK 2005 Sammen mot nye mål. Støtteapparat (ansvar) Sportslig leder Erik Paulsrud Trener Hanne Staff/Bjørnar Valstad Sportslig motivator/organisator Erik.
Hverdagslivets utfordringer Ungdom – voksen - pårørende
”A-Team” Gruppeoppgave. Har din klubb et rekrutteringsproblem / avtagende medlemsmasse? JA Problemet er å beholde elevene / medlemmene Rekruttering generelt.
En god presentasjon Et Kaffekurs fra Seksjon Kontor og administrasjon.
SiO-Læringsmiljøs lederkurs - Modul 5 Roller, krav og ansvar 1 Lederstil - situasjonen avgjør.
1 Lederstil - situasjonen avgjør 2 Din rolle som leder Hvordan vil du beskrive din rolle som leder? Hvorfor har du valgt å ta den rollen?
Trenerforum 16.jan Agenda Hvor står Ready i sin utviklingstrapp? Hva er neste steg for klubben og våre trenere? Informasjon og diskusjon rundt videoanalyse.
Trenerforum 27.februar 2013 Øktplanlegging.
O-trenerrollen I diskusjons/gruppeoppgaver Hvilke egenskaper er de fem viktigste for en o-trener som jobber med mannlige utøvere alderen a)16-20 b)21-25.
ROLLEN SOM TILRETTELEGGER
det første ordforrådet
Care, Awareness, Knowledge, Engagement CAKE Verdier Q1.
I dag snakker vi om psykiske problem:
Sterke fagforeninger Negotia Bergen 30. – 31.oktober 2009.
Vår historie – og Guds I serien ”Smittende tro” Meland kyrkje 2011.
Økonomi og psykologi: Beslutningsteori og systematiske feil
Vurdering for læring.
Einar Gudmundsson Smidig 2010 Et smidig prosjekt i England med et offshore team i India.
Velkommen til Ready Fotball
Livskvalitet og antistoffsvikt
Kommunikasjon JOHARI Tilbakemeldinger Aktiv lytting og åpne spørsmål
Problemet Hvilket problemer løser din app? Hva vil den gi av merverdi for brukeren. TEAMNAVN.
PERSONLIG UTVIKLING - COACHING/VEILDNING
Skap et godt idrettsmiljø i klubben din - Gjennomføres av trener eller leder For styret.
Får jeg jobb da? Karrieresenteret. 2 MÅL: styrke deg i overgangen fra studier til jobb.
Lek og Læring i barnehagen
1 Statssekretær Just Hjalmar Johansen Osloregionens rådskonferanse 1.juni 2005 Osloregionen har store muligheter Om regjeringens dialog med Osloregionen.
Dommerrollen Jørn Egelund / Svein Dahle. Dommerrollen Hvordan var det å komme inn hit? Hvem av oss kommer dere til å høre mest på? Og hvorfor?
Studentlivs lederkurs - Modul 5 Roller, krav og ansvar1 Lederstil - situasjonen avgjør.
Verktøykassa For å få til tidlig intervensjon i praksis: Diskusjon på arbeidsplassen Bli bevisst på egen kunnskap om å se tegn og handle i forhold til.
Veiledningspedagogikk
Integrert profesjonell kompetanse. Våre kandidater skal lykkes faglig og profesjonelt Mål: Opplæring i profesjonell kompetanse skal integreres i de regulære.
Mappene og det nye paradigmet Paradigmeskifte – def. Nytt/gammelt paradigme.
Styrke og kroppsholdning - uke 4 -. Hvorfor trene styrke? Økt muskelstyrke Bedre kroppsholdning Økt forbrenning Forebyggende for skader og en rekke livsstilsrelaterte.
Mentale og taktiske ferdigheter Betydning, sammenheng og praksis.
Keeperutvikling i Skedsmo FK Rune Danielsen. 37 år fra Oslo Lang erfaring som keeper i Lyn, Strømsgodset og Bærum Synes det er kjempegøy å være keepertrener.
Fremgangsmåte for å gjennomfør SWOT
Team X-lence Hva står vi for?.
Modul 7.0 Presisjonsidrettenes egenart og mangfold
Hva er den ekte og opprinnelige versjonen av deg selv?
Egenskaper og ferdigheter omhandler både den fysiske, sosiale og mentale delen av oss.
Treningslære på NIAK Emne: Taktikktrening Av: Espen Tønnessen.
Bind setningene riktig sammen og med logisk innhold. 