Innledning om landsmøtet 2011 Felleskurs avdeling 601 og 603 – februar 2011 Forbundssekretær Halvor Langseth.

Slides:



Advertisements
Liknende presentasjoner
HISTORISK OG FREMTIDIG OVERSIKT OVER:
Advertisements

Forbundet arbeid med Landsmøtet 2014 Presentasjon per 27. mai
OPPFØLGING AV ARBEIDSMILJØUNDERSØKELSEN PÅ STUDIEAVDELINGEN.
Nytt regelverk for innleie - og kampen for et seriøst arbeidsliv
Prestasjonsledelse og IA – avtalens mål
A RBEIDSLIV I OPPLØSNING – LØSARBEIDERSAMFUNNET PÅ VEI TILBAKE ? Velferdskonferansen 21. mai 2012.
Landsmøtet 2014 NTL har landsmøtet hvert fjerde år. Neste landsmøte er i år, 3. – 7. november, og skal avholdes i Oslo. NTL vil bruke hele året på å forberede.
1 Årsmelding for arbeidsåret Årsmøtet i 2004, Speilsalen, Kvareteret 14. april •Ingunn Holm holdt en kort innledning og presentasjon av SIFUB,
1 Rekruttering og HMS utfordringer med utenlandsk arbeidskraft Stillasdagene 4. september 2013 forbundssekretær Halvor Langseth.
Ny IA-avtale – hvor står vi? Tor Idar Halvorsen Rådgiver i LOs Forhandlings- og HMS avdeling.
Nasjonal strategi for diabetesområdet

ORGANISERING, TARIFFKRAV, RØDGRØNN REGJERING OG LO-KONGRESSEN I 2013 LO I TRONDHEIM 10. NOVEMBER 2011.
AVDELINGENES ÅRSMØTER I Temaer •Region Øst sin tiltaksplan for 2014 •Region Øst planlagte møter i 2014 •Årshjulet.
1 BYGGEPOLITIKK Valgkampkonferansen 29. juni 2011 Forbundssekretær Halvor Langseth.
1 Noen utfordringer for fagbevegelsen – særlig i instituttsektoren Espen Løken, Fafo Innledning for NTL Forskningsinstituttene 24. september 2008.
Arbeidstid,Skift- og Garantibestemmelser
Organisering og standardisering av universitetets IT-virksomhet Bjørn Ness, assisterende IT-direktør Fellesmøte m/lokal IT 13. desember 2012.
Hvem / hva er ? Norges største organisasjon for de som jobber!
HTV konferanse Program: –Status samhandlingsreformen – sett fra KS’ perspektiv” v/Therese Sivertsen er rådgiver i KS Helsesatsing region vest.
IA-SEMINAR NHO-LO 8. Mars 2011 Groruddalsprosjekt innen lager, logistikk og transport Samarbeid NAV, NHO (LTL) og LO (OTF) v/Hilde J. Skjærmoen, Heidi.
Organisasjonsgjennomgang i NFF Landsmøte 2010 Landsmøtet 2010 vedtar at det foretas en total gjennomgang av NFFs organisering i kommende landsmøteperiode.
Velkommen til Fagforbundet
Hvorfor Fellesforbundet er opptatt av produktiviteten i byggebransjen. Halvor Langseth forbundssekretær Fokus på PRODUKTIVITETEN I BYGGEBRANSJEN Konferanse.

2 1.Overordnet blikk 2.Evaluering av tariffoppgjøret Noen aktuelle saker 4.LO-kongressen Stortingsvalget 2013 Den faglige situasjonen.
TARIFFKONFERANSE ABELIA Tariffoppgjøret 2009 NTLs tariffpolitiske uttalelse.
Informasjon om oss stiftet februar Ut på tur..
Konferanse Hensikten med konferansen Kartlegge om det er utfordringer med tariffavtalen NTL/Abelia Informasjon om.
Prinsipp- og handlingsprogrammet Debatt frem mot landsmøtet 2014.
Årshjulet 2014 Region Øst.
Samhandling med andre organisasjoner Dag Sandvik Lederne 11. november 2010.
Nye NR-vedtekter Landsmøtet, 23. april 2009, Oslo.
Trondheimskonferansen 2009 Strategi i kampen mot sosial dumping – allmenngjøring og solidaransvar.
Et kunnskapsbasert Senter for politisk analyse finner fakta setter dagsorden vinner debatten.
1 Roger Iversen, statssekretær KRD BE-dagene 30.mars 2005, Storefjell Nu går alt meget bedre Men fortsatt mye igjen å gjøre.
Egne ansatte eller innleie?
Fagforbund og profesjonsforbund
Mer effektiv kamp mot sosial dumping - 1 To nye rapporter fra De Facto: Mer effektiv kamp mot sosial dumping (august 2011): –Problemene med sosial dumping.
© EL & IT forbundet, tirsdag, 15. juli 2014 Lysbilde nr.: 1 Tariffprosessen EL & IT Forbundet har en bred og demokratisk prosess Klubb, fagforening og.
1 Oslofjordkonferansen 18. juni 2012 Likebehandling av innleide – om de nye tariffbestemmelsene og forutsetningene for at de skal fungere forbundssekretær.
Norsk Epilepsiforbund
Sterke fagforeninger Negotia Bergen 30. – 31.oktober 2009.
Hvorfor er kompetase viktig frem mot 2020
Det norske velferdssamfunnet
1 Organisasjonsstruktur Hvordan er NJFF bygget opp? Hvordan får foreningen innflytelse? Hvor kan du og foreningen få hjelp?
Arbeidsgiverpolitisk avdeling Regionmøter Ståle Borgersen, direktør.
2 3 Vær med å utvikle Fellesforbundets fremtid! En organisasjon som er rigget for fremtiden Lønns- og arbeidsvilkår som fortjent En samfunnsaktør med.
Tariff 2014, Årsmøter og litt annet moro.
1 Losam utdanning og læringskvalitet Inkluderende arbeidsliv Anne Lise S. Larsen Personalavdelingen Om du ønsker, kan du sette inn navn, tittel.
Norsk Post- og Kommunikasjonsforbund Organiserer ca ansatte i Posten Norge A/S, DnB NOR ASA, BBS AS, Mirror Accounting AS, Bring Logistics.
Nytt fra Norges forskningsråd Kompetansemeglingssamling Stavanger 7-8. september 2005 Endringer i MOBIs administrasjon Ny organisering av Innovasjonsdivisjonen.
(atg-nettverk nov-2011) –Årsmøte i Utdanningsforbundet Bergen mars Det deltar 111 delegater. –Årsmøtet er den viktigste arenaen for å være.
Avdelingsstrukturen i Nord-Trøndelag. Hva har hendt siden 1988 Siden etableringen av Fellesforbundet i 1988 har avdelingsstrukturen vært et sentralt tema.
NTL – akkurat nå Aktuelle saker fra forbundet. Hva skjer? Aktuelle politiske saker for NTL Aktuelle saker i LO Tariffoppgjøret 2012 Arbeidet på forbundskontoret.
TARIFFAVTALER – HEMMENDE ELLER FREMMENDE FOR PRODUKTIVITETEN? Akademikernes inntektspolitiske konferanse februar 2015 Idar Kreutzer, adm. direktør, Finans.
Lønn Lønn er den betalingen du mottar fra arbeidsgiver for den jobben du utfører. Lønnen avhenger blant annet av alder, utdannelse, arbeidstid og arbeidsoppgaver.
Tariffkonferanse NTL Forskningsinstitutter 25. Mai 2016.
Fagforbundets lønnspolitikk er en viktig del av forbundets prinsipp- og handlingsprogram. I prinsipprogrammet heter det:. Fagforbundets lønnspolitikk.
november 2015, Thon Hotell Arena, Lillestrøm. Landsmøtet 2015 Orientering om status Fylkesleder/delegasjonsleder-samling, 24. august 2015.
Vedtekter kommunenivået Lokallag i Finnmark. Vedtektene  § 55 LOKALLAG  55.1 Utdanningsforbundet er inndelt i lokallag – ett i hver kommune.  55.2.
Organisasjonsmessig behandling. Tariff 2016 Hva blir det viktigste for Utdanningsforbundet i vårens hovedoppgjør? Tariff 2016s2.
Verdien av et organisert arbeidsliv Parats flaggsak 2016.
Hvorfor skal jeg være med
Det nye arbeidslivet – frilansing i Norge
Den nye bemanningsindustrien
Forverring av arbeidsmiljøloven- hva gjør vi?
Grunnlaget for arbeidsplasser og sysselsetting
Om lønnsoppgjør – vårens Vakreste ………….
Spillemiddelsøknad 2019 Prioriterte områder.
Utskrift av presentasjonen:

Innledning om landsmøtet 2011 Felleskurs avdeling 601 og 603 – februar 2011 Forbundssekretær Halvor Langseth

Fellesforbundets landsmøte 2011 Landsmøtet holdes 7. – 12. oktober Åpningsprogram i Operaen 470 representanter møter med stemmerett + gjester og presse Landsmøtet i Fellesforbundet 2011

Forslagene 30. april – frist forslag fra avdelingene Ledelsen / administrasjonen behandler de innkomne forslagene og innstiller til forbundsstyret 14. og 15. juni – forbundsstyret behandler forslagene 21. og 22. juni – behandling i representantskapet Forslagene med innstillinger sendes til avdelingene (seinest 7. august) 6. september – siste frist for avdelingene til å behandle dagsorden og rapportere valg Landsmøtet i Fellesforbundet 2011

Landsmøtets motto O r g a n i s e r i n g f o r v e l f e r d o g v e r d i s k a p i n g ! Landsmøtet i Fellesforbundet 2011

DEBATTHEFTET Landsmøtet i Fellesforbundet Fagbevegelsen og den norske modellen oppsplitting og innleie – en trussel mot systemet struktur tariffavtalene 2.Økt velferd har alltid vært målet Velferdsstaten boligpolitikk 3.Å skape verdier Industri, produktivitet

Noen problemstillinger (1) ? Høy produktivitet gjør at vi kan ha et høyere lønnsnivå og bedre velferdsordninger ? I et produktivt arbeidsliv er omstilling nødvendig ? Et godt arbeidsliv forebygger kostnader som ellers måtte ha blitt dekket av offentlige ordninger ? Høy organisasjonsgrad og tariffavtaledekning samt treparts samarbeidet om politikken – ønskelig / nødvendig Landsmøtet i Fellesforbundet 2011

Noen problemstillinger (2) Organisasjonsgraden synker som følge av bortsetting, oppsplitting og innleie ? Er det bare derfor det er så mange uorganiserte og så mange som ikke er omfattet av tariffavtale? ? Styrke tariffavtalen – allmenngjøring / vertikale avtaler / brede bransjeavtaler / mer sentralt avtalt ? Organisering og oppgavefordeling – LO og forbundene Landsmøtet i Fellesforbundet 2011

Organisasjonen – ansvar og ledelse Klubbene og avdelingene når ? bedriftene blir mindre og stadig skifter eiere og struktur ? Arbeidsinnvandring / grenseoverskridende pendlere Seksjonsrådene – bør de erstattes med overenskomst- / bransjeutvalg og hvordan skal oppgavene / innflytelsen defineres? Landsmøtet i Fellesforbundet 2011

Utvikling av samfunnet ? Velferdsstatens mange utfordringer – eller? ? Boligpolitikk ? HMS-tillitsvalgt eller verneombud ? Industrien og de andre næringene ? Energi - klima ? Fagutdanning og EVU (etter- og videreutdanning) Landsmøtet i Fellesforbundet 2011