I.

Arbeidsgiverkonferanse i Møre og Romsdal fylkeskommune, Ålesund, Frå politikk til godt medarbeiderskap i Nesset kommune Ledelse, strategi og.
IA avtalen - bakgrunn Om avtalen Parter i avtalen
Kapittel 4: Året 1814 BOKMÅL Elevene skal kunne
Samarbeidsavtale om et mer inkluderende arbeidsliv
Pull og push systemer påvirker oss John Inge S. Hervik.
Ti bud for en lykkelig redaktør Redaksjonelt drivhus - renuion Svolvær, 2.-4.april 2008 Arne Jensen, Norsk Redaktørforening.
UNN 2007 Smittevernsentret
Arbeidsmiljøet angår alle. Bra for både deg og din bedrift. Samarbeid, ledelse og medvirkning Et sikkert og godt arbeidsmiljø-kampanjen Foredragsholders.
KOM MED. KOM MED – Status før prosjektet  Godt arbeidsmiljø (ref. MU)  Gode tilbakemeldinger fra gjester  Ingen umiddelbare områder utpeker seg som.
Hva var utgangspunktet?
HVORDAN FÅ EFFEKT I SYKEFRAVÆRSARBEIDET?? v/Siren Vetnes Johannessen
Hvordan jobbe godt med IA!
Regnskap 2005 Resultatet langt bedre enn fryktet
Personalsaksarbeid i lokallagene
Fylkesmannen i Nordland
Nytt rundskriv om forskrift om likeverdig behandling Udir
Likeverdig behandling ved tildeling av offentlige tilskudd til IKBH KS og PBL: Felles veileder og modell + = SANT! Nettadresse:
Økonomiforum 2. september 2011 Oppsummering og evaluering Tema for høsten 2011.
KARTLEGGING AV FRILUFTSOMRÅDER Dialogkonferansen 2013.
Informasjon om oss stiftet februar Ut på tur..
Aktuelt om sosial dumping Dir. Oskar Rønbeck Byggenæringens Landforening april 2009.
Asylinstituttet Direktør Ida Børresen, UDI 2. april 2011.
WORK SHOP Hiak april 2007 YFL-D&H. Implementering av nye læreplaner på VG2- Design og håndverk Arbeid i verkstedsgrupper knyttet til eget fagfelt.
Organisasjonsutvikling på USIT Prosjektet ”USIT 2.0” er i gang!
Norsk fosterhjemsforening Hordaland ved Kjell Åge.
Hva er en foreldrekontakt?
Vernetjenesten i Kristiansund
Dato og navnet ditt! Dialogprosess 2010 – budsjett 2011 Tove sette inn bilde.
Budsjettarbeidet i 2005 Arbeidet i DKFU i forbindelse med budsjettet Strategi ved inngangen av året Historikk fra 2005 Konkrete resultater oppnådd Utgangspunkt.
Litt av hvert om samhandling og samhandlingsstatistikk
Øyepål Espen Johnsen FG Observasjonsmetodikk Fotograf: MAREANO/Havforskningsinstituttet.
Basis IT Hva nå? Arne Fjerdrumsmoen, prosjektleder
Utredning kommunesammenslåing 2014
Siren Risti, nestleder seksjon barnehage, Utdanningsforbundet Bergen
For at denne skal virke må den brukes som fremvisning Klikk her.
PERMITTERING OG OPPSIGELSE – hvordan håndterer vi det?
IKT et nødvendig hjelpemiddel ROR IKT ORKidè Interkommunalt samarbeid mellom de 11 kommunene på Nordmøre + Fræna og Nesset Samarbeidet startet.
ROLLBACK MALARIA’s visjon: en verden fri fra byrden av malaria.
2+2= 5 Felles markedsføring av sjøtransport Anne Kristin Hjukse, informasjonssjef Oslo Havn.
Arbeidsgiverpolitiske utfordringer mot 2020
Medbestemmelse på arbeidsplassen
Implementering av IA- avtalen Oppgavebeskrivelse
Tillitsvalgtes medvirkning i budsjettarbeidet
Kommunereformen Noen tips til tillitsvalgte. Sørg for å bli med i prosessen! Dersom du som tillitsvalgt hører om lokale prosesser og arbeidsgiver ikke.
Status på oppfølgingsarbeidet i forbindelse med tilsynsrapporten og varsel om pålegg fra Arbeidstilsynet, ”Arbeid for helse” per
EQuass iFokus Forankring Prosessen Erfaringer Resultat Veien videre ”Å dele er å forbedre” Trondheim Anita Saga, leder utvikling og kompetanse.
Arbeidsgiverpolitiske utfordringer mot 2020
Høring om overgang fra egen bolig til sykehjem Hvordan fungerer samhandlingen mellom sykehusene og kommunen vedr. utskrivningsklare pasienter som venter.
Likeverdig behandling ved tildeling av offentlige tilskudd til IKBH Oppsummering.
Lavangen kommune, 9465 Tennevoll 1 Erstatningsordning tidligere barnevernsbarn Bakgrunn: Styret i KS. Troms ber Rådmannsutvalget.
TARIFFAVTALER – HEMMENDE ELLER FREMMENDE FOR PRODUKTIVITETEN? Akademikernes inntektspolitiske konferanse februar 2015 Idar Kreutzer, adm. direktør, Finans.
Arbeidsmiljøet angår alle. Bra for både deg og din bedrift. Samarbeid, ledelse og medvirkning Hva kan ESENER fortelle om om arbeidsgivers ledelse og arbeidstakers.
Personalutvalet i Bø kommune Mandag 26. april 2010.
Kommunereformen HTV-konferanse 26. april KMD - egen hjemmeside Milepæler – prosess med 2 løp
Tillitsvalgtes ved under omstilling Sørmarka 20. april 2016 Thomas Sandvik.
Arbeidsmiljøkurs 9.mai Arbeidsmiljøloven 2.Arbeidsmiljø – hva er vi snakker om? 3.HMS-aktørene 4.Medarbeiderskap - medvirkning 5.Møteplasser.
Kjell Thore Olsen Bergen brannvesen. Hvordan er flomberedskapen ?
Trepartssamarbeidet i IA-avtalen
Trepartssamarbeidet i IA-avtalen
Vi får Vestfold til å gro
Hvordan lykkes i rollen som verneombud?
Medarbeiderundersøkelsen UiT 2011
HMS-modul 2 Onsdag
Mål og opplegg for dag 1.
Hjemmebaserte tjenester
Sykefravær / personalpolitikk
Årshjul 2019 LOSAM Økonomi og eiendom
Irene Henriksen Aune, Koordinator EIEJ Agder Webinar 04. juni 2019
Månedsrapport – prognose per 1. tertial 2019