Ny Gruppeforsikring Forsikringsordning for alle medlemmer av Fagforbundet fra 1.8.2006.

Slides:



Advertisements
Liknende presentasjoner
Statens pensjonskasse gir deg trygghet i alle livets faser
Advertisements

Forbundenes Medlemskort
Fordelene ved å være mange er mange
Forsikringspakke 2014 EL & IT Forbundets forsikringspakke pr
Norges Vannskiforbund og If Skadeforsikring AB
Personforsikringer for elever og ansatte i Halden kommune
LOfavør-forsikringene
Arbeidsplassvurdering på oppdrag fra NAV
Om sikkerhet og brann.
24. juni Trygghet for deg og din familie også i privatlivet.
26. juni LOfavør Kollektiv hjemforsikring Innboforsikring inkludert i medlemskapet.
Personforsikringer for ansatte i Skanska i Norge
Informasjon om forsikringsordninger meglet av
Smn.no/lo Divisjon Privatmarked SMN 8.april 2011.
Medisinsk invaliditet
KOMMUNEVALGET 2011 FAGFORBUNDETS KAFFEKURS Tema: Hvorfor bli medlem.
Hvordan blir den nye HR-hverdagen?
Pensjonsordning i Statens pensjonskasse er et verdifullt ansattegode
Agenda Utvidet yrkesskadedekning Gruppelivsdekninger
Agenda Ikke få panikk! Hvorfor medlemsforsikringer?
FAGFORBUNDETS KAFFEKURS
©TNS Norsk Finansbarometer 2013 Norsk Finansbarometer 2013 Det norske pensjons- og livsforsikringsmarkedet og dets bevegelser Grafikkrapport – Livsforsikring.
©TNS Norsk Finansbarometer 2014 Norsk Finansbarometer 2014 Det norske pensjons- og livsforsikringsmarkedet og dets bevegelser Grafikkrapport – Livsforsikring.
Norsk Finansbarometer 2012 Norsk Finansbarometer 2012 Norsk Finansbarometer 2012 TNS Gallup Oslo, 2011 Det norske livs- og pensjonsforsikrings- markedet.
Norsk Finansbarometer 2011 TNS Gallup Oslo, 2011 Det norske livs- og pensjonsforsikrings- markedet og dets bevegelser Grafikkrapport - total.
Hvilke rettigheter har vi? Lov om folketrygd
Ny uføretrygd og alderspensjon til uføre - Prop. 130 L
TITTELSIDE - Norsk.
Fibromyalgi og trygd Hvilke utfordringer ser NAV ved denne diagnosen
16. juli Nye bankfordeler for medlemmer mellom 18 – 34 år!
Trygdemedisin for dummies
Informasjon om forsikringsordninger meglet av
Det norske velferdssamfunnet
Gjensidige-fordelene 2014 Det kan være lønnsomt å sjekke hva du kan spare.
J.G. Mæland, august Trygdemedisin – en oppdatering J.G. Mæland Seksjon for sosialmedisin Institutt for sammfunnsmedisinske fag.
Muligheter og begrensinger når utdanning finansieres av NAV
Tjenestepensjon – Hva er det
Fellesforbundet avd. 176 Dalane Fagforening
Om forsikringen Den eneste innboforsikringen i Norge uten øvre forsikringssum Kun kr ,- i egenandel Dersom flere i husstanden har forsikringen, betaler.
EL & IT Forbundets forsikringspakke pr
Norsk Finansbarometer 2015 © TNS Norsk Finansbarometer 2015.
1 GRUNNVILKÅR FOR PRODUKSJON- OG AVLØSERTILSKUDD.
LOfavør Topp Reiseforsikring
Industri Energi i ESS / SODEXO / NOC. GRUPPELIV, UFØRE OG ULYKKE FOR FAMILIE Medlem:( G = kr ) Død uansett årsak8 G ( kr ) Avtrappes med.
Personalforsikringer Møte
Fagforbundets stipendordning Et Kaffekurs fra Seksjon Kontor og administrasjon.
Fagforbundets Gruppeforsikring Hva blir nytt fra
ADVOKAT SVEIN SJØGREN OPPGJØR AV PERSONFORSIKRINGER I STATEN.
Norsk Finansbarometer 2016 © TNS Norsk Finansbarometer 2016.
Norsk Finansbarometer 2016 © TNS Norsk Finansbarometer 2016.
Permittert eller oppsagt.. Hva nå?. NAV, Side 2 Ledighetssituasjonen pr  2.7% ledighet i landet  2.1% ledighet i Rogaland  Ledigheten.
Hva gjør vi med Roger, Anna, Svein og Siri? Pensjonskonferanse Arne Byrkjeflot LO i Trondheim.
Pensjonsreformen og AFP
Utviklingen i uføretrygd per september 2016
Pensjon i randsonen av offentlig sektor 17. november 2016 Endre Lien
Oppbygging NAV NAV lokalkontor NAV fylkesnivå
NITOs Medlemstilbud - på forsikringer og banktjenester
Norsk Finansbarometer 2014 Det norske pensjons- og livsforsikringsmarkedet og dets bevegelser Grafikkrapport – Livsforsikring.
Norsk Finansbarometer 2016
Hvorfor skal jeg være med
EL & IT Forbundets forsikringspakke pr
Arbeidsavklaringspenger Forholdet til tjenestepensjonsordningene
Norsk Finansbarometer 2016
LOfavør – landets beste fordelsprogram
Forsikringer 2018.
Tilbud til YS medlemmer
Rasmus- fondet § 1 Formål Hovedformålet med fondet er å gi økonomisk støtte til barn og ungdom, som kommer fra familier med økonomiske utfordringer. Hensikten.
Tilskudd til tillitsvalgte og klubber lokalt 2018
Hvilke pensjonister kan være medlemmer i pensjonskassen?
Møte Equinor Seniorklubb Bergen Torsdag 18. oktober 2018
Utskrift av presentasjonen:

Ny Gruppeforsikring Forsikringsordning for alle medlemmer av Fagforbundet fra

2 Fagforbundets Gruppeforsikring Forsikringen består av –Gruppelivsforsikring, som utbetales: Ved medlemmets død Hvis medlemmet blir varig arbeidsufør –Kollektiv familieulykkesforsikring, som utbetales: Hvis medlemmet blir livsvarig medisinsk invalid Hvis ektefelle/samboer blir livsvarig medisinsk invalid Hvis medlemmets barn blir livsvarig medisinsk invalid

3 Fagforbundets Gruppeforsikring Gruppelivsforsikringen – Utbetaling ved død: –Forsikringssum 4xG (kr * for 2006) ! reguleres 1.1. hvert år Utbetales ved medlemmets død ved sykdom eller ulykke Gjelder hele døgnet Gjelder i hele verden Kommer i tillegg til alle andre livsforsikringer Forsikringen opphører ved utgangen av det året medlemmet fyller 65 år *Basert på G = kr ved oppstart

4 Fagforbundets Gruppeforsikring Gruppelivsforsikringen – Utbetaling ved uførhet: –Forsikringssum 3,2xG (kr for 2006) Utbetales ved minst 50% varig arbeidsuførhet Utbetales tidligst 2 år etter første sykemeldingsdag Forsikringssummen reduseres med 0,08xG (kr 4 856) for hvert år fra fylte 26 år Uføredekningen opphører ved fylte 60 år –Betalingsfritak for gruppelivsforsikringen fram til 65 år

5 Fagforbundets Gruppeforsikring Tidsbegrenset uførestønad –Ca. 1/3 av de som fikk tilkjent uføreytelse fra Folketrygden i 2005 fikk tidsbegrenset uførestønad, mens de øvrige 2/3 fikk varig uførepensjon –Ved tidsbegrenset uførestønad vil sakene bli gjenstand for individuell vurdering i samråd med selskapets rådgivende lege/evt. advokat m.h.t. varighetskravet i forsikringen og om utbetaling skal foretas Momenter i denne vurderingen kan være: –Alder, lidelse, uførhetens varighet, gjennomførte tiltak (attføring/rehabilitering), bosted, utdannelse etc. –Hvis medlemmet etter dette ikke ansees varig arbeidsufør, vil saken bli vurdert på nytt etter senest 1-2 år. Det kan da være behov for å innhente nye medisinske opplysninger

6 Fagforbundets Gruppeforsikring Kollektiv familieulykkesforsikring – Erstatning ved % livsvarig medisinsk invaliditet ! For barn gis erstatning ned til 1% medisinsk invaliditet – Dekker behandlingsutgifter med 5% av forsikringssum – Dekningene gjelder hele døgnet (både arbeidstid og fritid) – Opphører ved utgangen av det året medlemmet fyller 65 år

7 Fagforbundets Gruppeforsikring Hvem kan være med på forsikringen? –Yrkesaktive medlemmer Delvis arbeidsuføre (inntil 50% uføretrygdet) er også med på ordningen, og kan få erstatning dersom uføregraden økes med minst 50%, men kun dersom utvidelsen skyldes annen sykdom/lidelse enn den som var årsak til den opprinnelige arbeidsuførheten Delvis arbeidsuføre over 50% er kun med på dødsrisiko- og ulykkesforsikringen –Medlemmer som har permisjon (svangerskap, omsorg, utdanning, militærtjeneste etc.) –Permitterte medlemmer –Arbeidsledige medlemmer

8 Fagforbundets Gruppeforsikring Reservasjonsrett –Tidligere NHS-medlemmer som hadde forsikring i Vesta er forsikret i SpareBank 1 fra –Alle andre yrkesaktive medlemmer under 65 år får forsikringen fra dersom de ikke reserverer seg ! Fristen for å reservere seg er –Nye medlemmer i Fagforbundet etter dette får rett til å reservere seg innen 14 dager etter innmelding –Medlemmer som har valgt ikke å reservere seg, kan på et senere tidspunkt, og etter søknad til forbundet, innvilges reservasjon etter fastsatte, objektive kriterier

9 Fagforbundets Gruppeforsikring Helseerklæring - karens (gruppelivsforsikringen) –Ikke helseerklæring ved etablering av ordningen –Ikke helseerklæring ved innmelding i forbundet –men….. 2 års karens for sykdommer/lidelser som det antas at medlemmet kjente til på innmeldingstidspunktet (gjelder uføredekningen) –Medlemmer som skriftlig er blitt erklært frisk av behandlende lege på medisinsk grunnlag har ikke karens for den aktuelle sykdom/lidelse –Er man erklært ”symptomfri” er man ikke frisk, men vil bli gjenstand for individuell vurdering hvis man blir syk innenfor karenstiden Tidligere NHS-medlemmer som er med på den lukkede ordningen før 1/8-06 har ingen karens ! Ved tilbaketrekking av reservasjon kreves ordinær helseerklæring

10 Fagforbundets Gruppeforsikring Premiebetalingen –Premien for forsikringen blir IKKE trukket sammen med kontingenten, men må betales direkte av det enkelte medlem –Medlemmene kan velge mellom å bruke avtalegiro eller å få tilsendt en giroblankett hver måned For å få flest mulig til å velge avtalegiro vil prisen være lavere for dem som velger denne betalingsformen

11 Fagforbundets Gruppeforsikring Hva koster forsikringen? –Fra koster forsikringen totalt kr 240 pr. måned De som får innvilget betalingsfritak for gruppelivsforsikringen betaler kr 53 pr. mnd ! Dette gjelder også for tidligere NHS-medlemmer som har en fripolise i Vesta Betaling med avtalegiro gir en rabatt på kr 3 pr. mnd –Altså blir prisen h.h.v kr 237 og kr 50 pr. mnd Prisen er basert på G=kr

12 Fagforbundets Gruppeforsikring Hva ville forsikringen ha kostet individuelt? ! Tabellen viser gjennomsnittlig pris pr. mnd fra innmeldings- tidspunktet og ut det kalenderåret medlemmet fyller 65 år ! Prisene gjelder for 2006 basert på G=kr

13 Fagforbundets Gruppeforsikring Hvor mye sparer du i forhold til individuell forsikring?

14 Fagforbundets Gruppeforsikring Forholdet til Fagforbundets stønadskasse –Stønadskassen er en ”økonomisk førstehjelp” ved dødsfall, noe som fikk forsterket aktualitet da Folketrygdens gravferdsstøtte på kr ble fjernet –Gravferdshjelp fra det offentlige er i dag behovsprøvet, og blir krone mot krone avkortet mot aktiva i dødsboet. Maks. gravferdshjelp er kr –82% av alle utbetalinger fra Stønadskassen skyldes dødsfall som skjer etter fylte 65 år. –Da gruppelivsforsikringen opphører ved utgangen av det kalenderåret medlemmet fyller 65 år ”konkurrerer” derfor ikke disse forsikringene med hverandre

15 Fagforbundets Gruppeforsikring Forholdet til tariffavtalens forsikringer –De fleste medlemmer i Fagforbundet har i sine overenskomster bestemmelser som omfatter forsikringsordninger for de ansatte (personalforsikring) Sjekk den aktuelle overenskomsten for oversikt over slike forsikringsordninger

16 Fagforbundets Gruppeforsikring SpareBank 1 som totalleverandør SpareBank 1 har totalt ca. 350 kontorer* i hele Norge –Alt i bankprodukter –Skadeforsikringer LOfavør-forsikringer Hytte, båt etc. –Livsforsikringer Dødsrisiko, uførekapital Spare- og plasseringsprodukter Pensjon –ODIN-fondsprodukter Aksjefond Rentefond *Antallet omfatter også kontorene til Sparebanken Vest