1. 2 Vi er selskapet som går nye veier Vi bygger og vedlikeholder veier og infrastruktur 2011 etablerte vi Svevia Norge AS Vi er den største entreprenøren.

Slik arbeider jeg med pasientsikkerhet og kvalitet i Sørlandet Sykehus
Samkommunestyret – Organisasjonsenheten v/Inger Johanne Uthus Presentasjon av organisasjonsenheten i Samkommunestyret 26 juni 2008 LØNNPersonalHMSAdvokattjenester.
Revisjon ved Rikshospitalet den 11. – 18. desember 2007.
IHR: Ny organisering av Sentraladministrasjonen Høsten 2013.
St. Olavs Driftsservice
Nytt Universitetssykehus – St.Olavs Hospital STATUS pr des 2004/jan 2005 •Generelle aktiviteter: –Nevro Øst: Ferdig montert, funksjonstester, overlevert.
TIP Teknikk og industriell produksjon.
FOREST POWER Regionalt energivirke seminar Brønnøysund 31. mars 2011
ved Nidaros DPS, rehabiliteringsseksjonen
Foto: Peder Austrud Vest-Agder fylkeskommune folkestyre- samarbeid - kompetanse Evaluering av elevforsøk med bærbare PC’er 2005/ skoler.
IT på hørselsentralen NTAF kurs 2004 Kjell-Magne Nupen.
Strategi -og system workshop HiL Tor Holmen, Gunnar Bøe HiL,
Medisinsk tekniske tjenester Organisering Internhandelmodellen Stig Koteng, avd.sjef, MTA MTFL, 27. mai 2009.
Elektronisk meldingsutveksling for helse og omsorg i Harstad kommune
Meldingsløftet i Hitra Kommune
AKTIV SØKER TIL DEG SOM SKAL UT I LÆRE.  KARAKTER OG FRAVÆR  AKTIV FOR LÆREPLASS  KONTAKTER OG BEKJENTE VIKTIG Å TENKE PÅ:
Byggforedrag ved NTNU Prosjekteringsledelse Trond Bølviken, Veidekke Entreprenør As Nils A Mogstad, Veidekke Entreprenør As.
Agenda: Innledning – overordnet organisering
Samarbeid mellom Lærings og mestringssentra og Vårres brukerstyrt senter LMS BUP Klinikk St. Olavs hospital  Dagskurs pårørende forskjellige diagnosegrupper.
Ikt-enheten 7 årsverk 7 personer + 2 lærlinger. Organisasjonsenheten Organisering Organiseres i to fagområder Brukerstøtte.
Kvalitetsråd Operasjonsavdelingen
12k Harmoni Status, styringsgruppemøte 8. november 2005 
Behandlingshjelpemidler - opplæring
Oslo 7.sept 2009 MEDISINSK TEKNISK FORENING Norwegian Society for Biomedical Engineering Medisinsk Teknisk Forening Symposium 2009 Status investeringer.
© KTP - Konfidensielt Modell A* - Konsernets anbefaling © KTP Konsernet har utarbeidet en alternativ løsningsmodell A* som vil gi ”enda mer kollektivtrafikk.
Strategi for universitetets IT-virksomhet. Kontekst Strategi 2020 Mer strategisk IT: –U3 – USIT for UiO og UH, Rambøllrapporten –UiO-IT – Strategi, styring,
Unibusskonsernet Januar 2014 Unibuss.
Drift. Målt energibruk vs beregnet energibruk Erfaringer fra 64 prosjekter fra 5 land Forventet og målt energibruk til oppvarming i boliger og yrkesbygg.
Johan Amos Comenius, tsjekkisk pedagog ( ) Verden (den sanselige) i bilder. Lesebok for tyske barn i nesten 200 år. Visualisering av.
NORSK ATTFØRINGSFORUM
Fra papir til skjerm Erfaringer og tanker fra innføring av
Mandat Utarbeide kravspesifikasjon for 110-sentralen.
St. Olavs Hospital Avdeling for blodsykdommer
Nærvær- sykefravær og ledelse
Østfold fylkeskommune Cerebrum-seminar 2014 Jan Roar Skaar og Anders Aagaard Sørby.
Prosjekter i prosjektkontoret
Hvorfor denne undersøkelsen? MORTEN LIE , Næringslivets hus, Frokostmøte LEP / DiBK 1.
1 Prosjekt ”DRIFTSAVDELINGEN - ORGANISERING 2009” Møte
Gjennomgang av det sikkerhetspsykiatriske tjenestetilbudet, som delprosjekt under samlet gjennomgang av psykiske helsevern i Helse Midt-Norge RBU
© UNIVERSITETETS SENTER FOR INFORMASJONSTEKNOLOGI UNIVERSITETET I OSLO USIT Side 1 Kvalitetsreformen og IT- messige konsekvenser Astrid Jenssen XML-gruppa,
Fagskolen i 2012 Norges mest framtidsrettede fagskole, der fagmiljøene møtes og kompetanse utvikles Ivar Lien.
FM i fremtidens sykehusbygg FSTL ‘s høstmøte, 3. november 2014, Trondheim Anne Charlotte Moe, eiendomssjef Sykehuset Østfold 1.
SIKKERHETSPSYKIATRI STATUS FRAMTIDSUTSIKTER Styret St. Olavs Hospital Andreas Eirik Hamnes Overlege/Avdelingssjef Avdeling Brøset.
Program årsmøte FSTL, juni 2010, Helse Nord-Trøndelag Stiklestad Dag juniMøteleder: Tore Westerheim Tema dag 1, helsereformen, sikkerhet i.
Arbeidsmiljøkurs 9.mai Arbeidsmiljøloven 2.Arbeidsmiljø – hva er vi snakker om? 3.HMS-aktørene 4.Medarbeiderskap - medvirkning 5.Møteplasser.
Makt Behandler mektig personlig : hus/hjem/penger/relasjoner/penger/status/… representant for og i ”systemet” Pasient mektig sette eget liv og helse på.
Forslag til ny organisering av fakultetsdministrasjonen (resultatet etter ledermøtet ) Dekanus Strategisk rådgivning Strategisk rådgivning NK fakultetsdir.
Rammestyrt forretningsdrift til selvkost St Olavs Hospital, Allmenn Teknikk Avdelingssjef Mats Hobber.
Trondheim kommune Helsetjeneste, utdanning og forskning i Trondheim Utfordringer Forventninger til helseklyngen Adm. direktør Gunnar Bovim, St. Olavs Hospital.
Standardisert pasientforløp Elektrokonvulsiv terapi (ECT)
Pilotprosjektet. Gunnar Morken.
Guttorm Rimstad Dagleg leiar - SSIKT
IDRETTSHALLER Driftsøkonomi flerbrukshaller
Oppgavefordeling mellom seksjonene
St. OLAVS HOSPITAL HF – DIVISJON PSYKISK HELSEVERN
NTNUs organisasjon NTNUs organisasjon.
Organisasjonskart Per 5. september 2017 Adm. dir. IT
Kvalitetsindikatorer St. Olavs Hospital HF
Organisasjonskart Levanger Rotaryklubb 2016/17
Orienteringssaker til SAMU-S
Avdeling for bildediagnostikk, Sykehuset Levanger
Organisasjonskart Avdeling for immunologi og transfusjonsmedisin
Administrativ organisasjonsstruktur
Status og ny utstilling
SAMBRUKSPLAN 25. des
Organisasjonsjustering hos USIT Allmøte 01. juni 2017
Avdeling for fagstøtte
Oppgavefordeling mellom seksjonene