ASVL 22. oktober 2009 OfTP – løsning og kostnader ved direktør Roy Halvorsen, Næringspolitikk og analyse.

Slides:



Advertisements
Liknende presentasjoner
Statens pensjonskasse gir deg trygghet i alle livets faser
Advertisements

Frokostmøte om pensjon - spesielt om nye regler for innskuddspensjon
Hva med offentlig tjenestepensjon? Statssekretær Jan-Erik Støstad Pensjonsforum
Bardu Advokat Jan H. Bangen
Forsterket levealdersjustering i offentlig tjenestepensjon Pensjonsseminaret 13. januar 2014 LO i Oslo/Forsvar offentlig pensjon Jan Mønnesland, pensjonsutvalget.
Innføring i Pensjonsreformen og endringer i offentlig pensjon
© EL & IT forbundet, søndag, 22. juni 2014 Lysbilde nr.: 1 Hvordan er kravene fra LOs representantskap innfridd?: •Krav: •”- at AFP-tillegget skal utformes.
Arbeidsgiverforum KS - BTV
Endringer i Folketrygden 2011
”NÅR GÅR TOGET?” Forsvar Offentlig Pensjon Tirsdag 12. februar 2013 Klemet Rønning-Aaby.
Innledning Angrepene på offentlig tjenestepensjon
Utfordringer for offentlig pensjon Tilpasning Endring videreføring.
Bakgrunn for streiken ved de kommersielle sykehjemmene
1 1 Pensjonsreformen Modifiserte effekter på grunn av opplegget for offentlig sektor og nytt system for skattlegging Ved Dennis Fredriksen og Nils Martin.
Ny AFP NHO – Forsikringskonferansen / Stein Stugu
Hvordan blir den nye HR-hverdagen?
Pensjonsreformen 7. mars Det kongelige arbeids- og inkluderingsdepartement Hovedelementene i pensjonsreformen •Opptjening •Fleksibelt uttak •Levealdersjustering.
Hvorfor er AFP i offentlig tjenestepensjon så viktig
Ny pensjon – nye problemer Innledning Forsvar Offentlig Pensjon 17/11 – 2001 Stein Stugu.
Offentlig tjenestepensjon
Pensjon – privat sektor
Ny fleksibel alderspensjon v/Anja Søberg, seniorrådgiver NAV Hedmark
Pensjonsreformen Erik Orskaug, sjeføkonom i Unio
VILLEDER DAGSREVYEN OM PENSJON? ET FORSØK PÅ Å MINNE OM FAKTA.
Tema: Offentlig tjenestepensjon og AFP i offentlig sektor
FAGFORBUNDETS KAFFEKURS
Pensjonsreformen og AFP NHO Telemark og Fellesforbundet
Pensjonsreformen, AFP og offentlig tjenestepensjon
Dagens pensjonsordninger - eks tjenestepensjoner (45 års opptjening)
Pensjonsforum 12.november 2007
Stiftelsen Frischsenteret for samfunnsøkonomisk forskning Ragnar Frisch Centre for Economic Research Knut Røed Offentlige tjenestepensjoner.
Våre mål iår (sånn omtrentlig pr nå):
Pensjonsreformen: - endret innretning av folketrygden - utfordringer for offentlig sektor Forsvar offentlig tjenestepensjon Oslo 5. mars 2009 Jan Mønnesland.
Bruksanvisning for presentasjonen Dette lysbildet fjernes før du holder foredraget Serien består av 15 lysark med tilhørende notatsider. For å se notatsidene.
Pensjonsreformen: bakgrunn, effekter, status Jan Mønnesland Forsvar offentlig pensjon konferanse
Bruksanvisning for presentasjonen Dette lysbildet fjernes før du holder foredraget Serien består av 20 lysark med tilhørende notatsider. For å se notatsidene.
Våre mål iår (sånn omtrentlig pr nå): a) Nivå ved fratreden 62 år må være om lag som i dag. b) Ikke vesentlig vanskeligere å kvalifisere til hel AFP- pensjon.
FOREDRAG OM PENSJON SENTER FOR POLITISK ANALYSE.
FORSVAR OFFENTLIG PENSJON MAGNUS E. MARSDAL.
Pensjonsreformen Endrede forutsetninger – hva kan gjøres i offentlig sektor? Seminar: AFP i offentlig sektor Oslo Jan Mønnesland Utdanningsforbundet.
Pensjonskampen fram mot uravstemning 2009 Konferanse om AFP og tjenestepensjon i offentlig sektor, 18. november 2008 Gudrun Høverstad.
Forhandlingene om offentlig tjenestepensjon – forskjellen på ”kombinasjonsalternativet” og videreført bruttoordning Erik Orskaug, sjeføkonom i Unio Forsvar.
De Facto MYE Å MISTE Offentlig tjenestepensjon: Hvilke summer snakker vi om? STEIN STUGU, DE FACTO Renholdsoperat ør Anita Bråten (42) vil ha fortsatt.
Offentlig pensjon: tilpasning til pensjonsreformen?
Ny uføretrygd og alderspensjon til uføre - Prop. 130 L
Pensjonsforlikets konsekvenser for offentlig sektor -1 Ny folketrygd og Ny AFP er bygd opp på samme måte; ”det tjenes opp mer pensjon jo lengre man jobber,
Pensjonsutfordringer Dag Westhrin Sekretær LO Stat.
© EL & IT forbundet, tirsdag, 15. juli 2014 Lysbilde nr.: 1 Forsvar AFP konferanse Sørmarka 13. september 2007 Innledning ved Hans O. Felix Forsvar AFP.
Anne - med lovens minimum  Anne har i lønn  Folketrygden betaler mindre i pensjon jo høyere lønn man har  Anne får bare 42 % av lønn i folketrygd.
TITTELSIDE - Norsk.
Den nye pensjonsfella en pensjonsreform for større forskjeller*
TO HOVEDTREKK I REFORMEN I. ”Til ungdommen” ( ca 35 minus): Opptjening, alleårsregel, ”gratispoeng” m.v. med full virkning i 2050 II.”Alle skal med” Tidligpensjon,
Tirsdag 31. mai 2011 Klemet Rønning-Aaby Fagforbundet/LO Kommune Brannkonferansen, Tromsø.
Presentasjon AFP – eller Alt For lite Pensjon Roar Eilertsen Stein Stugu Tirsdag 24/ De Facto.
Pensjon: Sosialpolitisk forsikring eller individuell sparing? Erik Orskaug, sjeføkonom i Unio Velferdskonferansen 2012 Oslo kongressenter 22. mai 2012.
Tromsø 25. mai 2010 Marianne Knarud og Ingrid Omang Bakken
Avtale om pensjonistavlønning
Bergen Adm.dir. Sven Iver Steen
Offentlig sektors tjenestepensjon Tariffoppgjøret 2009 AV MAGNUS E. MARSDAL SENTER FOR POLITISK ANALYSE/ FORLAGET MANIFEST Bestill bøker i dag! 1 eks:
Tariffpolitiske utfordringer mot 2010 Tariffpolitiske utfordringer mot 2010 Mellomoppgjøret med fokus på pensjon KS strategikonferanser 2009.
Tariff pensjon Utdanningsforbundet Bergen, 29. april 2009.
Nasjonalt forlik sikrer fortsatt god AFP Lønnsoppgjøret april 2008.
Fagforbundet Sogn og Fjordane- 24. mars 2010 V/ Anders Austrheim, kunde- og salgsleder Sogn og Fjordane.
Oppgjøret protokoll (etter en ukes mekling på overtid, og helt uvanlig prosess i "vår" bransje..) Etterpå: - Oktober: fikk presentasjon av AIDs.
Den norske tannlegeforening Lønnsoppgjøret 2009 Forhandlingssjef John frammer.
Viktigste elementene i de offentlige tjenestepensjonsordningene 30 års opptjening for å få full pensjon. Pensjonen regnes i forhold til sluttlønna. Det.
Et bærekraftig pensjonssystem
Uførereformen: Hva skjedde?
Pensjon – før, nå og etter…. +++
Utskrift av presentasjonen:

ASVL 22. oktober 2009 OfTP – løsning og kostnader ved direktør Roy Halvorsen, Næringspolitikk og analyse

Opptjeningsmodeller. Avgang 67 år Ny folketrygd % Privat AFP % OfTP regjering.s forslag % SUM % Årlig opptjening < 7,1G 1,350,3140,422, års opptjening < 7,1 G 5412,5616,883,2

Opptjeningsmodeller. Avgang 67 år Ny folketrygd % Privat AFP % OfTP regjering.s forslag % SUM % Årlig opptjening < 7,1G 1,350,3140,422, års opptjening < 7,1 G 5412,5616,883,2 Årlig opptjening > 7,1G 0 0 1,77 40 års opptjening > 7,1 G ,8

Tariffoppgjøret: Offentlig sektor: Dagens regler for offentlig tjenestepensjon og AFP i offentlig sektor videreføres…. = 66% brutto Privat sektor: - ny AFP i privat sektor = livsvarig - privat tj.p = innskuddsp. eller hybrid?

Kun en yrkeskarriere – 30 og 41 år. Avgang 65 år Yrkes- karriere: - år opptj. Ny folketrygd % OfTP % Privat AFP % Privat tjenestep. % SUM % 30 år OfTP år OfTP

Kun en yrkeskarriere – 30 og 41 år. Avgang 65 år Yrkes- karriere: - år opptj. Ny folketrygd % OfTP % Privat AFP % Privat tjenestep. % SUM % 30 år OfTP år OfTP år privat tj.p år privat tj.p

Avslutte i offentlig eller privat sektor?

To karrierer; offentlig og privat. Avgang 65 år Yrkes- karriere: - år opptj. Ny folketrygd % OfTP % Privat AFP % Privat tjenestep. % SUM % 30 år OfTP + 11 år priv. tj.p år priv. tj.p år OfTP

To karrierer; offentlig og privat. Avgang 65 år Yrkes- karriere: - år opptj. Ny folketrygd % OfTP % Privat AFP % Privat tjenestep. % SUM % 30 år OfTP + 11 år priv. tj.p år priv. tj.p år OfTP år priv. tj.p år OfTP år OfTP + 30 år priv. tj.p

To karrierer, offentlig og privat. Avg. 62 år. OfTP sist62 år65 år67 år AFP pst AFP 6566 pst Innskudd3 pst Flktr + Oftp66 (60+6) Sum64 pst69 pst

To karrierer, offentlig og privat. Avg. 62 år. OfTP sist62 år65 år67 år AFP pst AFP 6566 pst Innskudd3 pst Flktr + Oftp66 (58+8) Sum64 pst69 pst Privat sist62 år65 år67 år Privat AFP9 pst Innskudd3 pst Flktr42 pst Oftp6 pst Sum54 pst 60 pst

Levealdersjustering

Samlet pensjonsnivå vs. levealdersjustering 66% ved 65 år krever: 1943-kullet 30 års opptjening 1963-kullet 32,9 års opptjening 1983-kullet 36 års opptjening

Samlet pensjonsnivå vs. levealdersjustering 66% ved 65 år krever: 1943-kullet 30 års opptjening 1963-kullet 32,9 års opptjening 1983-kullet 36 års opptjening 30 års opptjening ved 65 år gir: 1943-kullet -> 66% 1963-kullet -> 60% 1983-kullet -> 55%

Samlet pensjonsnivå vs. levealdersjustering 66% ved 65 år krever: 1943-kullet 30 års opptjening 1963-kullet 32,9 års opptjening 1983-kullet 36 års opptjening 30 års opptjening ved 65 år gir: 1943-kullet -> 66% 1963-kullet -> 60% 1983-kullet -> 55% Eller dynamisk? 1943-kullet -> 30 år gir 66% ved 65 år 1963-kullet -> 31 år gir 66% ved 66 år 1983-kullet -> 32 år gir 66% ved 67 år

Ny indeksering av alderspensjonen Anta: kr i pensjon Lønnvekst: 4,0 pst Prisstigning: 2,5 pst Etter ett år: Justert i takt med prisstigning: Ny indeksering: Gammel indeksering:

Premiereserven til KLP fordelt på grupper/ytelser 100 %Indeksering

Tariffoppgjøret offentlig sektor

Viktige føringer fra tariffoppgjøret 2008 Ny offentlig tjenestepensjon, folketrygden og AFP skal sammen sikre et samlet pensjonsnivå i samsvar med stortingsforliket av 26. mai (66% brutto) Offentlig ansatte skal sikres et godt tidligpensjonssystem fra 62 år, også personer som har hatt lave inntekter. AFP offentlig sektor legges om etter mønster i privat sektor. Man skal tjene opp mer pensjon hvis man jobber lengre, og den årlige pensjonen skal være høyere jo senere den tas ut. Kombinere arbeid og pensjon uten avkorting.

Enighetsprotokollen fra tariffoppgjøret Om grunnlovsvern: ”Levealdersjustering i dagens offentlige tjenestepensjon gjennomføres slik at grunnlovsvernet ivaretas. Det gis en individuell garanti for opptjente rettigheter i tjenestepensjonsordningene pr. 1. januar 2011 som sikrer at medlemmer av offentlige tjenestepensjonsordninger med 15 år eller mindre igjen til 67 år er sikret 66 prosent av pensjonsgrunnlaget ved 67 år etter 30 års opptjening.”

Kostnadsperspektivet Samme eller noe lavere (regnskapsmessige) pensjonskostnader enn i dag –Grunnlovsvern / garantier kan forrykke dette Besparelser knyttet til lavere regulering av løpende alderspensjoner Mulige besparelser knyttet til eventuelt bortfall eller reduksjon av samordningsfordeler for aldersgrupper født i 1954 eller senere Levealdersjustering vil hindre at pensjonskostnadene øker med økende levetid fremover Men summen av dette vet vi ennå ikke hva blir –Avventer avklaringer fra AID og det pågående arbeid med forslag til endringer i Lov om Statens Pensjonskasse og Samordningsloven