1 ORGANISERING AV SPORTSLIG UTVALG Sportlig leder 1 stemme Styrekontakt 1 stemme Hovedtrener 1 stemme.

Slides:



Advertisements
Liknende presentasjoner
Alkohol | SVØMMING.
Advertisements

MEDLEM AV SKOLENS SAMARBEIDSUTVALG
På vei mot NMBU sekretariatsleder Knut Moksnes
HAMAR IL svømming Versjon 1 –
FORELDREMØTE 2012 Barnefotball 6 – 12 år
Organisering av styret
Hovedtrener Utdanningsnivå: • Intern opplæring innen Readys ledelsesfilosofi, spilleforståelse, coaching, samtaleteknikk mm • NB utdannelse? Arbeidsoppgaver:
Styrings- og administrasjonsreglement og Forretningsorden for styringsorganer
Agenda 12 år •Valg av referent •Info om klubben •Hva er nytt som 12 åring •Valg av foreldrekontakt •Andre foreldreoppgaver •Sportslig.
Christer Johnsen, leder MSK
TALENTUTVIKLING. DAGENS INNHOLD •Intro bakgrunn svømmer/trener •Hva er viktig for meg som trener •A. Veiledningsrollen •B. Trenings og prestasjonskultur.
Tillitsvalgte og administrasjon - roller og ansvar Børre Rognlien 15. Mars 2012.
Oppgaver for tillitsvalgte
Diskusjonsforum for utredning om grunnlag for sammenslåing av Veldre Ski, Brumund IF og Brumunddal Ski Felles dokumentasjon fra møter Veldre Sag, 29. november.
Ny klubb Organisasjonskart Sportslig. Lag organisering A-lag B- lag Junior (Jr1)Junior (Jr 2) Gutter 16 (96) Gutter/ Jenter 16 (96) Gutter/ Jenter 15.
Driftsstyrets rolle og oppgaver I styringslinje mellom etatssjef og rektor.  2 foreldre  2 ansatte  3 eksterne Innstilles av FAU, personalet og bydel.
VALGKOMITEENS ARBEID i KLUBB - KRETS
Juniororganisering 2007/2008. Agenda Velkommen og bakgrunn for møtet Arbeidsgruppen Juniororganisering 2007/2008 Junioropplegget for sesongen 2007/08.
Langtidsplan Mål Anlegg Kompetanse Kretsting Oslo og Akershus Gymnastikk og Turnkrets 1.
Administrativ organisering Et foreløpig utkast som er sendt ut for innspill – identifikasjon av administrative behov Noen områder gjenstår – men vil bli.
FREDRIKSTAD MUSIKKRÅDS MÅL OG HANDLINGSPLAN
Agenda 14 år Valg av referent Info om klubben 14 åringer Valg av foreldrekontakt Andre foreldreoppgaver Sportslig.
Agenda 15 år Valg av referent Info om klubben 15 åringer Valg av foreldrekontakt Andre foreldreoppgaver Sportslig.
Agenda 8 år Valg av referent Info om klubben Foreldrekontaktens rolle Valg av foreldrekontakt Andre foreldreoppgaver Sportslig.
Vernetjenesten i Kristiansund
FAU - Lysarkene ligger på MEDLEM AV FAU - HVA NÅ? - Hva gjør FAU? - Hvordan jobber FAU? - Hvorfor har vi FAU? Alle foreldre som.
Levanger FK startet høsten 2008 arbeidet med å forbedre treningskulturen. Det trenes for lite - vi ser en klar sammenheng mellom trening og resultater.
VISJONER OG MÅL På Skoppum er det alltid gøy og trivelig å spille fotball! VISJON.
Bli medlem i ”Nordstrand Håndball”
NIFS LOV OM IDRETTSRÅD I ALLE KOMMUNER MED MER ENN TRE IDRETTSLAG SKAL DET VÆRE IDRETTSRÅD FOR IDRETTSLAG SOM ER MEDLEM I NIF. (NIFS LOV § 8) Idrettsrådet.
Foreldremøte J-99. Agenda Recap sesongen 2011/2012 (Øystein) Sportslig setting for sesongen 2012/2013 (Vegar) Organisering rundt laget fremover (Gard)
SPØRREUNDERSØKELSE JENTER BAKGRUNN FOR UNDERSØKELSEN: ØNSKE Å INNVOLVERE FORELDRE MULIGHET FOR AT TRENERE KAN FÅ MER SYSTEMATISK TILBAKEMELDING.
Idrettens lovverk og styrets ansvar
Foreldremøte Gutter ’99 Mandag Agenda / Saker: Spillere og foreldre Kort oppsummering fra trenermøte / sesongen ’08 Spiller / foreldres feedback.
Grovplanlegging Evaluering av inneværende sesong:
Skap et godt idrettsmiljø i klubben din - Gjennomføres av trener eller leder For utøvere.
Langhus håndball Leder Nestleder Økonomi KassererDugnader/loddUllmax Informasjon Sekretær WEB-ansvarlig Event/arrangement JulecupArrangementEvent SPTKMarkedInnkjøp’matrialforvalter.
Tillitsvalgtes medvirkning i budsjettarbeidet
Barnevernet – Kommunenes stolthet Tidlig innsats og samordning av tjenester til utsatte barn og unge Generalsekretær Randi Talseth.
Idrettsrådets ansvar og rolle
Velkommen til oppstartmøte Klubbutviklingsprosess A3.
Verdier i Lier IL Fotball Oppsummering fra verdimøte
. Ny organisering av langrenn/skiskyting i Fossum IF Mai 2009.
Informasjonsmøte i HSK 9. November 2010 Vidar A.T. Thorsen Leder Haugesund Svømmeklubb Haugesund Svømmeklubb.
IMDi Integrerings- og mangfoldsdirektoratet, Gjøvik
SVØMMESKOLEANSVARLIG
Mål for Modul E Bli kjent oppbygningen av en klubbs aktivitetstilbud Tanker om utvikling egen klubbs aktivitetstilbud 1.
Stjørdals-Blink Fotball Informasjon Krav og forventninger.
Startmøte Veilederutdanning Hva er et startmøte? Et møte der det gjennomføres en prosess med styret og mange ressurspersoner i klubben.
Arbeidsbeskrivelse for roller i Hasle Løren Håndballgruppe Basert på forslag lagt ut på Norges Håndballforbund Region Øst sin hjemmeside Pr 21. mai 2014.
Samarbeidsforumet av funksjonshemmedes organisasjoner.
Elverum Fotball Kvalitetsklubbprosjektet
Visjonen vår: Tilstede med glede for å sette gode spor. Organisering: 65 barn fordelt på 5 grupper. Den største gruppen består av 15 barn. 18 ansatte.
Løper og trener utviklingsplan for Agder og Rogaland Skikrets Alpin komiteen 2012/13.
FLØY IL Fløy IL Struktur og Ansvarsforhold. FLØY IL Fløy trenger retningslinjer som beskriver ansvarsforholdene til de enkelte styrer  Mange mennesker,
Klubben for alle med fotball i sitt hjerte!
4 Organisasjonskart ROS Fotball 2015/2016 Hvem gjør hva i ROS Fotball Styret oktober 2015.
ÅRSRAPPORT SILFOT 2015 Årsmøte mandag Klokken 1800 på klubbhuset.
Ledermøte. Ledermøte nr Tid: 1. juni 2016 kl Sted: Bjølsenhallen Tilstede: – Fotball, innebandy, bandy, landhockey, sykkel.
MJØSSKI
Dosent Ingun Sletnes Administrasjonen i formannskapsformen Åremålsansettelser og partssammensatt utvalg. Lovpålagte stillinger i særlov 19. januar 2017.
Klubbutvikling 3. SAMLING (KVINNEPROSJEKTET).
Hamar idrettslag – svømming søker hovedtrener/trenere
Velkommen til foreldremøte! G13/ sesongen
4 Organisasjonskart ROS Fotball Hvem gjør hva i ROS Fotball.
Ny stiftelseslov – konsekvenser for stiftelser og styrene
LANGHUS IL FOTBALL Trenerforum 26. oktober 2017
Kurs for brukere av KFF-KSS
Dosent Ingun Sletnes Administrasjonen i formannskapsformen Åremålsansettelser og partssammensatt utvalg. Lovpålagte stillinger i særlov 24. januar 2018.
Kurs for brukere av KFF-KSS
Utskrift av presentasjonen:

1 ORGANISERING AV SPORTSLIG UTVALG Sportlig leder 1 stemme Styrekontakt 1 stemme Hovedtrener 1 stemme

2 HOVEDOPPGAVER SPORTSLIG UTVALG På delegasjon fra styret, sørge for at hovedtrener virkeliggjør klubbens visjoner og mål Rådgivende organ for hovedtrener Bindeledd til styret Resultatoppfølging hovedtrener Beslutte treningstider/godkjenne treningsplaner etter forslag fra hovedtrener Kontakt med KIE/Oslobadene Arbeidsavtaler og stillingsbeskrivelser for trenerne, iverksette og følge opp Rekruttere trenere, forhandle og foreslå ansettelse for styret Godkjenne timelister Ansvar for at personalsaker blir brakt videre til styret Sørge for at gjeldende reguleringer i.f.t. forsvarlig trening gjennomføres (livredningskurs, politiattest) Sammenheng mellom kurs/BS og konkurransegruppene Følge opp trenermøter

3 HOVEDOPPGAVER HOVEDTRENER Gjennomføring av klubbens visjoner og mål Resultatoppfølging enkeltsvømmere og gruppetrenere Faglig oppdatering og oppfølging Vurdere rapporter fra trenere og formidle hovedtrekk videre til sportslig utvalg ved trenerkontakt/sportslig leder Beslutte overgang mellom gruppene Foreslå treningsleire, stevner og samlinger Foreslå/utarbeide treningsplaner og treningstider

4 KONFLIKTHÅNDTERING TRENERE – SVØMMERE FORELDRE Saksgang: 1.nivå: Trener tar opp konflikt med svømmer/foreldre – og omvendt 2.nivå: Trener/foreldre tar konflikten opp med hovedtrener 3.nivå: Hovedtrener/foreldre involverer trenerkontakt/sportslig leder 4.nivå: Endelig nivå: Styret

5 SPESIELLE FORHOLD Sportslig utvalg skal ikke kunne ta avgjørelser av økonomisk art uten styrets godkjenning Styrerepresentanten har myndighet til å be om at beslutningen i en sak løftes til svømmegruppas styre

6 AVKLARING AV ANSVAR IFT OPPRINNELIG FORSLAG PÅ ÅRSMØTET 2009 Gjennomføring av klubbens visjoner og mål  Styret og hovedtrener Resultatoppfølging  Trenerteamet Faglig oppdatering og oppfølging  Hovedtrener Vurdere innstillinger og rapporter fra trenere  Hovedtrener Beslutningstagere gruppeinndeling  Hovedtrener Konflikthåndtering på gruppe- og sportslig nivå  Eget system Innstille til treningsleir, stevner og samlinger (til styret som må godkjenne)  Hovedtrener Oppsett av treningstider  Hovedtrener innstiller, Sportslig utvalg beslutter (innenfor økonomiske rammer bestemt av svømmegruppas styre)