Presentasjon lastes. Vennligst vent

Presentasjon lastes. Vennligst vent

Mangfold i Arbeidslivet (MIA) ‏ Mangfold og inkludering Et inkluderende samfunn og et spennende mangfold Rolf Aakervik & Safia Abdi.

Liknende presentasjoner


Presentasjon om: "Mangfold i Arbeidslivet (MIA) ‏ Mangfold og inkludering Et inkluderende samfunn og et spennende mangfold Rolf Aakervik & Safia Abdi."— Utskrift av presentasjonen:

1 Mangfold i Arbeidslivet (MIA) ‏ Mangfold og inkludering Et inkluderende samfunn og et spennende mangfold Rolf Aakervik & Safia Abdi

2 Mangfold i Arbeidslivet (MIA) ‏ Norske Shell AS Folkeuniversitetet Nedre Glomma kurs og kompetansesenter Arbeidsbevegelsen Arbeidsgiverforening Vin- og brennevins- arbeidernes forening Hero flyktningemottak Oslo Sporveier Ringnes AS X-ray ungdomshus Arcus ISS Røde Kors Mangfold i arbeidslivet Coop 3 enkeltpersoner MiAs stiftere En ideell stiftelse for å styrke mangfoldet på norske arbeidsplasser i et stadig mer globalisert arbeidsliv

3 Mangfold i Arbeidslivet (MIA) ‏ MiAs aktiviteter Mangfoldsspeilet Internasjonale prosjekter Høgskolekurs ILA Prosjekter i bydeler og kommuner Tiltak i bedrifter Utarbeiding av Mangfoldsstandard Forelesninger/seminarer HMS-/arbeidslederopplæring Mangfoldssprisen (norske bedrifter)‏ Top 10 internasjonale kvinner og menn

4 Mangfold i Arbeidslivet (MIA) ‏ Det norske samfunnet i endring innvandrerbefolkningen utgjør mer enn 9 % over halvdelen av bor i Oslo og Akershus opp mot fjerdedelen av innbyggerne i Oslo har to utenlandskfødte foreldre (ca. 80 % av disse fra ikke vestlige land) i noen områder i Oslo er barn og unge med minoritetsbakgrunn i flertall EU-harmonisering og flyt av arbeidskraft har ført til mange innvandrere fra de nye EU-landene personer med minoritetsbakgrunn vil trolig utgjøre flertallet av den yrkesaktive befolkningen i Oslo innen visse segmenter på arbeidsmarkedet

5 Mangfold i Arbeidslivet (MIA) ‏ Utvalgte grupper i innvandrerbefolkningen Polen Pakistan Sverige Irak Somalia Vietnam Danmark Tyskland Bosnia Iran Tyrkia Sri Lanka Russland St.brit

6 Mangfold i Arbeidslivet (MIA) ‏ Hvem er de og hva kan de? Flertallet har trolig mer enn grunnskole fra hjemlandet eller i Norge (videregående eller mer)‏ Mange har fagkompetanse og yrkeserfaring fra ulike fag og yrker. Mange trenger å konvertere medbrakte kompetanse for å bruke denne på norske arbeidsplasser. De fleste vil kunne tilegne seg kompetanse tilpasset jobber på norske arbeidsplasser. Flertallet vil måtte lære seg ”tilfredstillende” norsk (noen kan klare seg med engelsk eller andre fremmedspråk)‏ Noen har lite skolegang og/eller yrkeserfaring fra hjemlandet

7 Mangfold i Arbeidslivet (MIA) ‏ Roller i norsk arbeidsliv Ufaglært arbeidskraft (bl.a. ca. 90% av renholdere i Oslo har minoritetsbakgrunn. Forblir ofte i ufaglærte jobber. Mange år i ensidig belastende jobber. Får ikke uttelling for medbragt kompetanse (utdanning eller yrkeserfaring). Flere år på tiltak, vikarjobber, kortsiktige oppdrag, tilfeldige jobber osv. (tar lang tid å få fast jobb). Sper på økonomien med ”svarte” jobber. Har flere jobber (dag/kveld/helg).

8 Mangfold i Arbeidslivet (MIA) ‏ Adult immigrants Various skills in Norwegian Motivated for development of skills Willing to work Special skills and training Different skills and education Various experiences from working in Norway and skills

9 Mangfold i Arbeidslivet (MIA) ‏ Tilpasset opplæring og konvertert kompetanse Tilpasset opplæring i bedriften –Utprøving av kvalifisert arbeidskraft –Muligheter for fast jobb –Fagopplæring - karriere Ekstern opplæring –Bygge på/konvertering av tidligere kompetanse –Målrettede kurs til bedriftens kompetansebehov –Satsing på kompetansebehov på arbeidsmarkedet

10 Mangfold i Arbeidslivet (MIA) ‏ Arbeidsplassen som læringsarena for innvandrer og flyktninger

11 Mangfold i Arbeidslivet (MIA) ‏ UTFORDRINGER Interesser Behov og ønsker Forståelse Framtids- perspektiver Politisk innsikt Deltakelse i beslutninger Personlig motivasjon Fremme krav og ønsker Medlem i interesse- organisasjon Innflytelse


Laste ned ppt "Mangfold i Arbeidslivet (MIA) ‏ Mangfold og inkludering Et inkluderende samfunn og et spennende mangfold Rolf Aakervik & Safia Abdi."

Liknende presentasjoner


Annonser fra Google