Norsk Forbund for Utviklingshemmede Den største medlemsbaserte uavhengige menneskerettighetsorganisasjonen for og av mennesker med utviklingshemning. 8200.

Slides:



Advertisements
Liknende presentasjoner
Hva skal jeg snakke om •Bakgrunn NAKU •Hovedoppgaver •Prosjekter •Kommende prosjekter •NAKU trenger referansegruppe.
Advertisements

Markedsføring, rekruttering og lojalitet
Utprøving av kursopplegg Bergen, 28. og 29. januar 2013
Klubbutvikling NBBF Torunn Ytrehus 2012.
Inkludering i idrettslag Børre Rognlien 2. visepresident
Foreldrekurs for minoritetsspråklige
Kommunale råd for mennesker med nedsatt funksjonsevne – en ”vaktbikkje” også for utviklingshemmede? Gunn Strand Hutchinson, medlem av Bodø kommunale råd.
Fagforeningens arbeid for mangfold
Deltaking, inkludering og velferd
Hvordan oppnå GOD kommunikasjon med dine målgrupper?
Alle menn og kvinner på dekk! Seniorrådgiver Tore Simonsen Direktoratet for forvaltning og IKT (Difi) Bergen 1. februar 2011.
Tilskuddsordninger Hedmark fylkeskommune. Generelle kulturmidler  Praktiske opplysninger - Søknadskriteriene, skjema, retningslinjer - Frister  Bakgrunn.
REKRUTTERING TIL SMIL GRUPPER
Om SAFO. Hvem er vi?  Et samarbeidsforum mellom: – Foreningen Norges Døvblinde (FNDB) – Norges Blindeforbund (NBF) – Norges Handikapforbund (NHF) – Norsk.
Vi har alle rett til en aktiv fritid!
Velg sjøveien - medieomtale og annonsering Informasjonssjef Anne Kristin Hjukse Oslo Havn KF.
Biblioteket som læringsarena i et eBorgersamfunn
Agenda • Frivillighet Norge – hvem er vi? • Frivillig aktivitet i Norge – noen hovedtrekk • Frivillighet Norges inkluderingsprosjekt • Frivillige organisasjoners.
Verveaksjon mars starter verveaksjonen i morgenrushet på Oslo S • Øke medlemstallet med 1% årlig • 8. – 24. mars ekstra innsats • Filmsnutter.
Starten på en suksesshistorie om tilrettelegging for innvandrerbefolkningen Nina Skille, forbundsleder Bjørnar Allgot, generalsekretær.
Kompetansekartlegging
3 års rullerende verveplan Skøyen Rotaryklubb 2009/ /2012.
GLIS Glimrende Læringsutbytte I Skolen
Informasjonsnettverk OFK Utkast til Handlingsplakat Arbeidsgruppe: Inger Elisabeth Karni, Stine Fredriksen, Bjørnar Storsveen, Marianne Mobæk.
Nesten lokallag av frivillige organisasjoner i Norge Anslagsvis 10 mill. medlemskap Verdiskapning i 2009: 98 milliarder kr Frivillig sektor er.
Møre & Romsdal fylkeslag  Treffsted siste torsdag hver måned på Oasen Kreative Senter  Ellers etter ønsker fra medlemmene  Setter i gang selvhjelpsgrupper.
Idrett for alle! Anne-Britt Nilsen 16. april 2008 NORGES IDRETTSFORBUND OG OLYMPISKE OG PARALYMPISKE KOMITÉ.
Diabeteskonferansen 2010 Vekst og verving. Vekst i alt vi gjør Det er ikke målet som er veien, men veien som går til målet. 2 Vi ønsker en medlemsmasse.
Vekststrategi for Norges Diabetesforbund
Markedsføring av diabeteslinjen på urdu /punjabi Shaista Ayub
BIKUBEN – Regionalt brukerstyrt senter
Om SAFO Bettina Thorvik. SAFO Et samarbeidsforum mellom: – Foreningen Norges Døvblinde (FNDB) – Norges Handikapforbund (NHF) – Norsk Forbund for Utviklingshemmede.
Pårørendesatsingen Kari-Ann Baarlid
BIKUBEN – Regionalt brukerstyrt senter
Opplæring; Lov om kommunale helse – og omsorgstjenester kapittel 9:
Norsk Epilepsiforbund
Hva kan innovasjon bety for HF- studenten? Johan Tunestam.
Møre og Romsdal redaktørforening. Mål og bakgrunn for prosjektet Ny offentlighetslov Mest mulig innsyn.
Ungdomstiltak Tiltak mot fattigdom blant barn, unge og familier Drevet med tilskudd fra kap. 857 post 60 ”Støtte til barne- og ungdomstiltak i større bysamfunn.
Er funkiser en glemt gruppe i volleyballen? Eller kan vi være en ressurs? Oslo Vigdis Mørdre Fagkonsulent NIF.
Forsvinninger fra norske mottak og menneskehandel
Minoritetsbakgrunn og pasientopplæring- tilpassede læringstilbud for minoritetsspråklige Shaista Ayub, spesialrådgiver Nasjonalt Kompetansesenter for læring.
Bjørnholtmessa ’09 Bjørnholtmessa ’09 En elev- og ungdomsbedriftmesse Bjørnholt skole onsdag den 11. februar. En inspirerende møteplass for ungdom og næringsliv.
ETABLERING AV LOKALT SN-FORUM/GRUPPE. Tekna – Teknisk-naturvitenskapelig forening Mål for første møte Bli enig om: Å sammen ta initiativ til lokal SN-forum.
Oxlo konferanse, Litteraturhuset Dr. art. Lars Gule Høgskolen i Oslo.
KJERNEVIRKSOMHET Vi skaper utviklingsmuligheter og tilpasset arbeid i et aktivt fellesskap. Dette gjør vi gjennom bruk, utvikling og formidling av kompetanse.
NFU arbeider for at: Flere personer med utviklingshemming kan få arbeid i ordinære bedrifter VTA bedriftene fortsatt skal gi et godt tilbud til.
Interesseorganisasjoner som inkluderer hele befolkningen Avdeling minoritetshelse og rehabilitering Rådgiver Gro S. Lopez.
Berit Berg, professor i sosialt arbeid, NTNU
Norsk Tannvern i dag Folkehelsenettverkskonferansen 2014, Gardermoen 4. og Styreleder Berit Binde 1.
RETNINGSLINJER FOR PRESENTASJONEN Denne presentasjonen er tenkt brukt for å rekruttere nye medlemmer Hensikten med å lage en standardisert rekrutteringspresentasjon.
Markedsføring, motivasjon og samarbeid
NFU OPPLAND FYLKESLAG Staale Stampeløkken. Agenda: *NFU * Om det å være foreldre til et utviklingshemmet barn *Samarbeid og opplæring.
Basisgrupper en nær professoren-opplevelse Knut Kaasen Nordisk institutt for sjørett Det juridiske fakultet Knut Kaasen 1.
FRILUFTSLIV FRA Naturopplevelser for livet.
Den gode barndommen, de store utfordringene Grete Herlofson Norske Kvinners Sanitetsforening 5/10-15.
Inkludering og mangfold. Hva betyr inkludering? Inkludering Når enkeltmennesker eller ulike sosiale grupper blir del av et nytt fellesskap som består.
BRUKERUNDERSØKELSE I BARNEHAGEN INFORMASJON TIL STYRERE DATAINNSAMLING I denne presentasjonen finner du viktig informasjon om hvordan du kan bidra til.
Om Tema morsmål v/ Rukhsana Arshad.  Rukhsana Arshad  Førskolelærer med videreutdannings i PAPS  Migrasjonspedagogikk og Pedagogiskveiledning  Jobbet.
Bedre livskvalitet gjennom læring og mestring!
Hvordan skape gode og inkluderende oppvekstmiljø?
Presentasjon av prosjektet ”Mestring på tvers” høst 2008
Naturen som møteplass Oslo og Omland Friluftsråd Ingvild Kavli
Kurs for tillitsvalgte i Norges Husflidslag
NOKUTs strategi Fra mest kontroll til både kontroll og utvikling
Velkommen til dugnad i kommunen
Bedre livskvalitet gjennom læring og mestring!
Bedre livskvalitet gjennom læring og mestring!
Bufdirs arbeid med CRPD
Bedre livskvalitet gjennom læring og mestring!
Utskrift av presentasjonen:

Norsk Forbund for Utviklingshemmede Den største medlemsbaserte uavhengige menneskerettighetsorganisasjonen for og av mennesker med utviklingshemning medlemmer fordelt på 19 fylkeslag og 190 lokallag. Vår visjon er et «Samfunn for alle» – hvor mennesker med utviklingshemning skal inkluderes i samfunnet på lik linje med alle andre utfra sine forutsetninger. Verdier: «Inkludering og likestilling» Jobber for at personer med utviklingshemning får oppfylt sine rettigheter.

Bakgrunn for prosjektet Få medlemmer med minoritetsspråklig bakgrunn. Sterkt ønske om å kunne nå med vårt budskap og rekruttere flere medlemmer med minoritetsspråklig bakgrunn Stort behov for å få laget et tilrettelagt brosjyremateriell på ulike språk. Søkte og fikk prosjektmidler gjennom BUFdir

Organisering NFU prosjektgruppe Tone Hammerlund, organisasjonssjef i NFU Ann-Elisabeth Grønnhaug, organisasjonskonsulent i NFU Kristine Vierli, juridisk rådgiver NFU Helena Wilberg, leder i NFU Oslo fylkeslag Referansegruppe Faridah Shakoor, daglig leder for Abloom filmfestival og mor til et barn med nedsatt funksjonsevne. Professor Berit Berg og seniorforsker Anna Kittelsaa, NTNU samfunnsforskning OUS; LMS barn Hilde Berge og barnehabiliteringen Ragnhild Garsjord Helsedirektoratet: deres erfaringer med å tilrettelegge informasjon til minoritetsspråklige + andre ressurspersoner

Målgrupper Minoritetsspråklige foreldre til barn med utviklingshemning bosatt i Norge, som vi kan nå gjennom språkene; somali, urdu, arabisk, engelsk, samisk og norsk (anbefalt) Ingen ensartet gruppe – store variasjoner språkkunnskaper, utdannelse og kunnskapsbakgrunn, kjennskap om Norge, hjelpeapparat, frivillige organisasjoner mm

Målsetting Overordnede målsetning/ visjon: Minoritetsspråklige familier som har barn med utviklingshemning, skal sikres de samme levekår og livskvalitet som andre borgere i det norske samfunn. Prosjektmål 1: Tilrettelagt informasjonsbrosjyre Gjennom en tilrettelagt brosjyre på ulike språk skal NFU aktivisere og bistå minoritetsspråklige foreldre til barn med utviklingshemning, slik at de i større grad kan sikres bedre levekår og livskvalitet.

Målsetting forts. Prosjektmål 2: Rekruttering Gjennom bruk av denne brosjyren vil vi lykkes med å rekruttere flere medlemmer til NFU. Ved å gjenspeile flere grupper i det norske samfunnet, vil NFU fremstå som en enda mer slagkraftig og representativ menneskerettighetsorganisasjon.

Prosjektresultatet «Vi er her for deg!» – informasjon om NFU og hva et medlemsskap i NFU kan bety for våre medlemmer.

s

Fokus på tilrettelagt språk og innhold/omfang, billedbruk, behov for justeringer underveis. (kvalitetssikring av norsk tekst (lettlest) og oversettelse (testet på minoritetsspråklige) Plakat «Vi er her for deg» – på alle språk. Synliggjøring av vårt budskap og brosjyrene.

Veien videre? -Formidling/distribusjon Bevisstgjøring i NFUS organisasjon, sette problemstilling på dagsorden, formidle brosjyrer, diskutere ulike tiltak på dette feltet. Kartlegge møteplasser, oppsøke minoritetsspråklige på deres arenaer, helsestasjoner, fastleger, stands, arrangementer, i møtet med kommunen, tjenesteytere etc. Bevisst profileringsstrategi Sende ut brosjyrer til en rekke eksterne virksomheter/ organisasjoner pr post Elektronisk formidling- via epost med lik til våre nettsider (pdf) Bistand fra Hdir, og evt andre

Tålmodighet - Det tar tid å se resultater – mye å lære, men vi er på vei – mot vår visjon og målsettinger! Takk for oppmerksomheten!