Spillerutvikling – samarbeid på tvers av klubber. Kan vi bidra til flere:Og samtidig beholde flere:

Presentasjon om: "Spillerutvikling – samarbeid på tvers av klubber. Kan vi bidra til flere:Og samtidig beholde flere:"— Utskrift av presentasjonen:

1 Spillerutvikling – samarbeid på tvers av klubber. Kan vi bidra til flere:Og samtidig beholde flere:

2 INTERNT I SP. KL. TRÆFF: KLUBB: -Et eller flere lag i alle aldersklasser, egen knøttejentegruppe. Gi tilbud til alle – også i seniorklasse. -Egen jente – og dameavdeling med egen økonomi/budsjett, budsjettet i 2012 er kr. 1,3 millioner. Eget styre, økonomikomite, sportslig utvalg, arrangement – og mediakomite. -INTERN SPILLERUTVIKLING. Ekstratrening en gang pr. uke (nå årgangene 1999-2000-2001-2002). Hospiteringer: J 12 til J 14, J 14 til J 16/rekrutt, J 16/rekrutt til A-lag dame. Spesielt store talent over disse grenser også – eventuelt til guttelag. Oppfølging fra tidlig alder, der de gis muligheten til ekstratilbud utover laget sitt. Oppfølging og rådgivning i egentrening. Utdannede trenere/erfaring fra høyere nivå helst fra 10 år og oppover.

3 JENTEFOTBALLSKOLER: Tine ”JenteTræff” – breddeskole. Jenter fra hele Romsdal. Kvalitet (Tina Wulf) Fotballskole – kvalitets fotballskole – litt dyrere å delta, men alt med høy kvalitet. Utstyr med i prisen, toppseriespillere som instruktører, egne A- lags spillere (spesielt utplukket), egne A-lags trenere. To dager – med lunsj begge dager. JENTE- DAMEFOTBALLCUPER. Træff arrangerer en cup årlig, innendørs KUN for jente og damelag.

4 ELITEGRUPPE. -I tillegg til kretstiltak. -Samler de beste fra hele distriktet samlet en til to ganger i måneden. Utdannede trenere. Keepertrener. Samarbeid på tvers av klubbene i Romsdal og omegn. -Samler 20-25 spillere pr. gang. Kretslagsnivå. -Ivareta spillere som er ferdig på kretstiltak, samt spillere som ikke er helt inne på kretslag. -Påvirking, holdninger, kosthold, skadeforebygging. -Sosial bygging, nettverk. FOREDRAG – SEMINAR – TRENERSAMLINGER. -Arrangere foredrag og seminar for ledere og trenere i jentefotballen.

5 LOKALSONE. -Et samarbeid på tvers av klubbene - Tre soner i Romsdal og omegn, nå er det 2000 og 2001 årganger som er inne. -Påvirking, holdninger, trening. -Sosial bygging, nettverk - Rammeverk, arbeidsdokument, avtale. -La barna trene på høyest mulig nivå - der de bor, og slippe å reise så langt!

6 RAUMAMODELLEN LOKALSONE: Mål: Å gi de jentene som har gode holdninger og ferdigheter et ekstratilbud i lag med sine jevnaldrende i Rauma. Innhold: Ferdighetsutvikling (teknisk-taktisk trening) Treningslære og kosthold Holdninger til idretten Fair-Play Keepertrening

7 ORGANISERINGSMODELL LOKALSONE RAUMA: Sp. Kl. Træff Damefotball Administrator - Instruktør/keepertrener Klubbrepresentanter -------------- Administrator: En person Keepertrener: En person Instruktør: En person Klubbrepresentanter: 2 person pr. klubb

8 ERFARINGER MED LOKALSONE. - Sist vi hadde lokalsone var det 1995 årgangen, mange av dem spillere i dag i 2 divisjon. SAMARBEID MED TOPPKLUBBER: -Vi har for eksempel alltid hatt et godt samarbeid med Trondheims Ørn. SKOLESTRUKTUR: -Toppidrettsklassen – Molde Videregående Skole. Sp. Kl. Træff driver treningsgruppen for jenter. - Andre idrettlinjer -Høyskolen i Molde