Laste ned presentasjonen
Presentasjon lastes. Vennligst vent
PublisertJoakim Eliassen Endret for 7 år siden
1
Enkelte momenter i forbindelse med å søke jobb - Bedriftskontakt
2
Jobbsøking - Arbeidsoppgaver Leser enkelte stilling ledig annonser Noterer navn på ulike jobber og hvor de finnes, utformer spørreskjema til arbeidsgivere for undersøke jobbmuligheter Utformer spørreskjema som de sender til ulike etater, bedrifter etc. Tar med seg sin markedsføringsmappe og går til personalsjefen Tar med seg sine søknader
3
Ring arbeidsgiver før du søker Undersøk hvilken kompetanse de ønsker Send mange søknader Sett deg inn i den bedriften du søker jobb på Intervju arbeidsgiver, om jobben Si navnet ditt tydelig Send søknad raskt etter telefonsamtale Ring og undersøk hvordan du ligger an Ikke regn med jobb Hvis du ikke får jobb, ta kontakt senere Send et kort med vennlig hilsen til jul tar kontakt med bedrifter for å undersøke hva de trenger av arbeidskraft og stiller viktig spørsmål som gjør at man slipper inn til de nødvendige personer
4
Jobbkilder - Oppgaver tar kontakt med arbeidskontoret og sjekker jobbmuligheter tar kontakt med Manpower og andre formidlingssentraler diskuterer kompetanse som synes nødvendig ut fra annonsen diskuterer annen kompetanse som kunne være viktig
5
Jobbsøknader utformer et standardoppsett for søkaden diskuterer hva som kan bidra til å gjøre søknadene spennende og interessante formidler sin reelle kompetanse utformer et sett med tilleggsopplysninger for bestemte jobber skriver ut en eller flere alternative jobbsøknader oppgir referanser utformer en lay out som er renslig og attraktiv diskuterer og vurderer hverandres søknader og forbedrer dem Sender søknader
6
Trening på å søke på jobb - Forberedelse Trener seg i vennlige telefonsamtaler Formidler navn tydelig Utformer spørsmål om arbeidsgivers behov for kompetanse Formidler samtidig sin kompetanse Kartlegger mest mulig angående stilling Diskuterer måter gå frem på når man søker en jobb Følger opp ved å ringe arbeidsgiver, informere at man har søkt,
7
Hvis man ikke får jobb Tar kontakt og undersøker hva som ville gjort en mer attraktiv hvilke kvalifikasjoner vedkommende som fikk jobben hadde Sender en vennlig hilsen selv om man ikke har fått jobb, Forteller at man ønsker å bli kontaktet i tilfelle nye jobber Spør om vedkommende kjenner andre bedrifter som trenger en med hans kvalifikasjoner Tar kontakt etter en eller flere måneder og undersøker igjen om jobber i dag og i fremtiden
8
Jobbsøking - Oppgaver
9
Deltakerne noterer sine erfaringer fra jobbsøking beskriver trekk ved arbeidsgiver som kan være av verdi for andre legger fram sine erfaringer i gruppa diskuterer nye ideer for jobbsøking og hvordan man kan øke sin kompetanse
10
Du får lettere jobb hvis du.... Gjør noe viktig mens du går ledig Oppgaver i forbindelse med jobbsøking Undersøke behovet for din kompetanse eller ønsketkompetanse Utforme søknader, vurdere og forbedre dem Finne ut hvem som må kontaktes Finne ut hva du trenger for å komme dit du skal Analysere hvem som kunne ha bruk for din komeptanse Undersøke hvordan din kompetanse kunne dreies Finner ut hvor det vil bli ledige jobber i fremtiden Er aktiv og oppsøker arbeidsgivere før de lyser ut en stilling Utvikler akkurat den kompetanse en arbeidsgiver trenger Kan noe spesielt i tillegg til andre som søker stillingen Søker 500 jobber i stedenfor 10 Ser på jobbsøking som en livserfaring, og trives mens du søker jobb Legger igjen visittkort Ringer opp og hører hvordan du står Ringer opp og undersøker hva du kunne gjøre bedre neste gang Lager din egen jobb
11
Du får lettere jobb hvis du Undersøker hvor du kan søke om penger til utdanning Sender ut informasjon om at du finnes, markedsføre deg Følger opp kontakter Utvikler flere bein å stå på Utvikler tolmodighet og langsiktig planlegging Forbereder deg på avslag Lever et meningsfylt liv mens du søker jobb
12
Jobbmuligheter Du: lager en samlet oversikt over tradisjonelle jobberutradisjonelle jobber -noterer navn på ulike jobber og hvor de finnes, tar kontakt med arbeidskontoret og sjekker jobbmuligheter tar kontakt med Manpower og andre formidlingssentraler utformer et spørreskjema til arbeidsgivere for å undersøke jobbmuligheter tar kontakt med større og mindre bedrifter for å undersøke hva de trenger av arbeidskraft, i dag og i fremtiden utformer et spørreskjema som de sender til ulike etater, bedrifter etc.
Liknende presentasjoner
© 2024 SlidePlayer.no Inc.
All rights reserved.