Medarbeidertilfredshetsundersøkelse

Presentasjon om: "Medarbeidertilfredshetsundersøkelse"— Utskrift av presentasjonen:

1 Medarbeidertilfredshetsundersøkelse
Fokus på det psykososiale arbeidsmiljøet i MRFK

2 Hvorfor gjør vi dette? Inngår i en totalkartlegging av arbeidsmiljøet i MRFK Å ”måle temperaturen” på arbeidsmiljøet i MRFK Å få kunnskap om forhold ved arbeidsmiljøet som kan gi oss grunnlag for å iverksette forbedringstiltak Utgangspunkt for organisasjonsutvikling Kartlegge utviklingstendenser – Undersøkelse annethvert år Endres i topp-/bunntekst

3 Definisjonen på det psykososiale arbeidsmiljøet er: ”de faktorer i arbeidet som gjør seg gjeldende på sosiale arenaer, og som blir påvirket av individual-psykologiske prosesser, med konsekvenser for jobbtrivsel, helse og yteevne”. Dette knyttes til tre forhold: Fokus mot de ytre påvirkninger – Kjennetegn på våre omgivelser og arbeidsbetingelser (kultur, oppgaver, arbeidsdeling). Mentale prosesser og individuelle kjennetegn som påvirker våre oppfatninger og vurderinger hos den enkelte med konsekvenser for helse, trivsel og yteevne. Resultater av samspillet mellom ytre påvirkninger (1) og individkjennetegn (2). Endres i topp-/bunntekst

4 Psykososiale faktorer
Jobbkrav Roller Påvirkning på egen jobbsituasjon Positive utfordringer i jobben Samarbeid Samhold Sosialt klima Organisering og rutiner Rammebetingelser Informasjon Læring og utvikling Medbestemmelse Stress Trivsel/arbeidsglede Mestring Konflikt Mobbing Forhold til nærmeste leder Forhold til leder for driftsenheten Endres i topp-/bunntekst

5 Bakgrunnsvariabler Kjønn Alder Fartstid Stillingsgruppe Personalansvar
Arbeidssted: Sektor- Utdanning Tannhelse Sentraladministrasjon Driftsenheter- Skoler Tannhelsedistrikter Avdelingene i Sentraladministrasjonen (Avdelingsnivå på de største skolene?) Endres i topp-/bunntekst

6 Anonymitet og konfidensialitet
Det skal ikke identifiseres nivå på under 15 ansatte Det skal ikke identifiseres nivå med færre enn 10 besvarelser Ikke annengradssortering av data lenger ned enn sektornivå Kun databehandler har tilgang til en anonymisert versjon av rådatamaterialet Endres i topp-/bunntekst

7 Verksted (implementering)
Prosess Utvikling Informasjon Intranett Epost Gjennomføring Link per epost Analyse Rapportproduksjon Verksted (implementering) Tilbakemelding Bearbeiding Resultatoppfølging Endres i topp-/bunntekst

8 Endres i topp-/bunntekst