Laste ned presentasjonen
Presentasjon lastes. Vennligst vent
1
Verving i vanskelig farvann
Av Ole Roger Berg Leder i Fagforbundet Buss- og Sporveisarbeidernes Forening
2
2 HA - Forskjellige utfordringer - Spekter
Spekter = Nettbuss – Trondheim ca 80 % alle rettigheter –»eier» tariffavtalen sammen med andre LO forbund Konkurrerer på like fot Hvem er flinkest til å få tak i nye ansatte? Hvem har de dyktigste TV? Å være synlig - Å være tilgjengelig Hvem tør å ta kampene ? (Kampen mot anbud -Politisk streik i februar)
3
2 HA - Forskjellige utfordringer - NHO
NHO = Tide, Trønderbilene , Boreal osv NTF «eier» Tariffavtalen – holder oss ute lokalt – f.eks. turnusarbeid- fri til kurs – informasjonsmøter osv. (forskjellig praksis i selskapene) Dyktigste TV Synlig og tilgjengelig Tørre å ta kampene Best på informasjon til medlemmer – medlemsmøter – blad osv Argumentere for at vi kan ivareta enkeltmedlemmer til tross for ..
4
Hva handler verving om for oss?
Dyktige TV på arbeidsplassen lokalt – klubborganisering – 4 stk Synlig på arbeidsplassen –pin – slipsnål – ryggsekk- logo - forsida Medlemsdemokrati og god info – medlemsmøter –infoblad Skriftlig og muntlig info – møte medlemmer ansikt til ansikt Tørre å spørre – være tilgjengelig Elektronisk kommunikasjon -–sms –FB –chat –Twitter Noen frontfigurer som er synlige utad –i media Ta de nødvendige kampene – internt (lov/avtaler) og eksternt
5
Trondheim kommunes mangfoldspris for 2017 tildelt BSF
Liknende presentasjoner
© 2024 SlidePlayer.no Inc.
All rights reserved.