SUS 2/18 Arbeidsmiljøundersøkelsen 2017 - orientering i fakultetsstyret SU 1.2.2018 Svarprosent Resultater SU Videre oppfølging

Deltakelse i undersøkelsen, svarprosent: NTNU: 69.6 % Kjønn (NTNU): SU: 69,6 % Kvinner: 73,2 Menn: 66,4 Stillingstype (SU): Stillingsandel (NTNU): Vitenskapelig: 67,0 Under 50 % stilling: 29,3 % Teknisk/administrativ: 84,0 50-99 % stilling: 60,9 % Stipendiater: 56,8 100 % stilling: 73,3

Arbeidsmiljøundersøkelsens fem hovedtemaer Individuelle ressurser i oppgaveutførelsen + selvstendighet + lederstøtte + kompetanseutvikling Jobbtilknytning + mening i jobben + jobbengasjement arbeidsavhengighet jobb-hjem konflikt Kollegaressurser + samarbeid + sosial støtte krav Jobbkrav rollekonflikt tidspress personkonflikt Organisatoriske ressurser + målklarhet + ledertillit

Hvor mange timer ut over avtalt arbeidstid arbeider du vanligvis pr uke?

Medarbeidersamtale Har du hatt medarbeidersamtale i løpet av de siste 24 månedene? Prosent som har svart «ja» Gjennomsnittlig opplevelse av medarbeidersamtalens nytteverdi

Gjennomsnittlig opplevelse av hvordan jobben påvirker helsa:

Oppfølging/videre arbeid: Tilbakelesing og oppfølgingsarbeid på enhetene Utarbeide tiltaksplaner for enheten Foreslå fellestiltak for fakultetet/NTNU Oppfølging i instituttledermøtet Erfaringsdeling, gjennomgang av tiltaksplaner Utarbeide plan for fellestiltak for SU Evaluering Evaluering av prosess i mai/juni Evaluering av tiltakenes effekt høsten 2018 (lederlinja, LOSAM)

Arbeidsmiljø-undersøkelsen Milepæler for arbeidsmiljøundersøkelsen i 2017-2018 Opplæring ledere, lederstøtter, verneombud (per fakultet/fellesadministrasjon) Spørreundersøkelse 1.-19. november 2017 Formøter på enhetene FaktaARK I 16.-27. oktober 2017 (leder og verneombud) Resultatrapporter 10. januar 2018 (ephorte) NTNU-resultat (Styret, AMU) Fakultetsresultat (fak.styre, LOSAM) Formøte leder og verneombud Oppfølgingsmøter (januar-februar) Tiltaksplaner før påske Jan Feb Mar Apr Mai Jun Jul Aug Sep Okt Nov Des Arbeidsmiljø-undersøkelse Oppfølging Arbeidsmiljø-undersøkelsen 2017-2018 Informere ledere, verneombud tillitsvalgte Opplæring ressurspersoner Kvalitetssikre ansattlister før 25. sept. (minst 40 % stilling per 1. september) Resultatenheter avklart i august FaktaARK II 9.-25. april 2018 (leder og verneombud) Lokal iverksetting Evaluering av prosess i mai-juni Evaluering av tiltakenes effekt høst ‘18 (lederlinja, LOSAM) Forankring Iverksetting