0–24-samarbeidet.

Presentasjon om: "0–24-samarbeidet."— Utskrift av presentasjonen:

1 0–24-samarbeidet

2 0–24-samarbeidet Oppdragsgiver Helse- og omsorgsdepartementet HOD
Kunnskapsdepartementet KD BLD Barne- og likestillings-departementet Arbeids- og sosial-departementet ASD Hdir Udir IMDi Bufdir AVdir Oppdragsgiver

3 0–24-samarbeidet Oppdraget er gitt til 5 direktorater – programeiere
HOD Helse- og omsorgsdepartementet KD Kunnskapsdepartementet BLD Barne- og likestillings-departementet ASD Arbeids- og sosial-departementet Hdir Udir IMDi Bufdir AVdir Oppdraget er gitt til 5 direktorater – programeiere

4 Programeiere Programeier Oppdragsgiver Departementenes arbeidsgruppe 5 virksomhetsledere Helse- og omsorgsdepartementet HOD Kunnskapsdepartementet KD BLD Barne- og likestillings-departementet Arbeids- og sosial-departementet ASD Hdir Hdir Hdir Udir Udir Udir IMDi IMdi IMdi Bufdir Bufdir Bufdir AVdir AVdir AVdir Programeierne vedtar programmandatet og beslutter mandatet til styringsgruppen. De skal sikre at nødvendige ressurser stilles til disposisjon i sin organisasjon for å utføre oppdraget og sørge for at resultatene og gevinstrealiseringen etter programmets avslutning følges opp i egen organisasjon

5 Programeiere Programeier Oppdragsgiver Departementenes arbeidsgruppe Hdir Udir IMdi Bufdir AVdir Helse- og omsorgsdepartementet HOD Kunnskapsdepartementet KD BLD Barne- og likestillings-departementet Arbeids- og sosial-departementet ASD Styringsgruppe Representant fra de 5 direktorater – Ledes av Udir Hdir Hdir Udir Udir IMdi IMDi Bufdir Bufdir AVdir AVdir Styringsgruppen består av ledere fra hvert direktorat, og har ansvar for programmet i sin helhet og orienterer departementene om arbeidet gjennom regelmessige møter

6 Programeiere Programeier Oppdragsgiver Departementenes arbeidsgruppe Hdir Udir IMdi Bufdir AVdir HOD Helse- og omsorgsdepartementet Kunnskapsdepartementet KD Barne- og likestillings-departementet BLD ASD Arbeids- og sosial-departementet Styringsgruppe Representant fra de 5 direktorater – Ledes av Udir Hdir Prosjekt Udir IMDi Arbeidsgruppe Bufdir AVdir Sekretariat Kommunikasjon Representant fra de 5 direktorater Ledes av Udir Hdir Udir IMdi Bufdir AVdir Hdir Udir IMdi Bufdir AVdir Programsekreteriatet har ansvar for den daglige driften og utviklingen i 0–24-samarbeidet. Alle 5 direktorater er representert, ledes av Udir.

7 Programeier Programeiere Oppdragsgiver Departementenes arbeidsgruppe
Hdir Udir IMdi Bufdir AVdir Helse- og omsorgsdepartementet HOD Kunnskapsdepartementet KD Barne- og likestillings-departementet BLD Arbeids- og sosial-departementet ASD Styringsgruppe Representant fra de 5 direktorater – Ledes av Udir Hdir Udir IMDi Bufdir AVdir Sekretariat Kommunikasjon Representant fra de 5 direktorater Ledes av Udir Hdir Udir IMdi Bufdir AVdir Hdir Udir IMdi Bufdir AVdir Prosjekt / Arbeidsgruppe Hdir Udir IMdi Bufdir AVdir Prosjektet og arbeidsgruppe varierer i størrelse og sammensetning utifra prosjektets størrelse og behov

8 Programeier Programeiere Følge- forskning Oppdragsgiver
Departementenes arbeidsgruppe Hdir Udir IMdi Bufdir AVdir Helse- og omsorgsdepartementet HOD Kunnskapsdepartementet KD BLD Barne- og likestillings-departementet ASD Arbeids- og sosial-departementet Styringsgruppe Representant fra de 5 direktorater – Ledes av Udir Hdir Udir IMDi Bufdir AVdir Sekretariat Kommunikasjon Representant fra de 5 direktorater Ledes av Udir Hdir Udir IMdi Bufdir Hdir Udir IMdi Bufdir AVdir Prosjekt Arbeidsgruppe Prosjekt Arbeidsgruppe Prosjekt Arbeidsgruppe Hdir Udir Bufdir Bufdir Bufdir Udir Bufdir Hdir Udir Bufdir Bufdir Hdir Udir Bufdir Hdir Udir Bufdir Bufdir Bufdir Hdir Udir Bufdir

9 Helse- og omsorgsdepartementet HOD KD Kunnskapsdepartementet Barne- og likestillings-departementet BLD Arbeids- og sosial-departementet ASD Følge- forskning Hdir Udir IMDi Bufdir AVdir Linje Hdir Udir IMdi Bufdir AVdir Prosjekt Arbeidsgruppe Prosjekt Arbeidsgruppe Prosjekt Arbeidsgruppe Linjene i direktoratene er gevinstansvarlige på sine områder og har ansvar for at arbeidet forankres, følges opp og implementeres i egen organisasjon