Laste ned presentasjonen
Presentasjon lastes. Vennligst vent
1
Utstøtelse og ekskludering som sosial praksis
Tromsø, Førstelektor Mai Brit Helgesen, UiT
2
Hvordan kan mobbing forstås?
Jente-problematikk Aggressive barn. Intensjonelle handlinger Et gruppefenomen (Rabøl Hansen 2005)
3
Lekegrupper bygges opp gjennom inkluderings- og ekskluderingsmekanismer og på den måten skapes mobbingens sosiale kontekst (Scott 2009).
4
Sosial eksklusjonsangst
Mennesket er avhengig av å tilhøre fellesskaper. Når menneskets tilhørighet til fellesskap trues, oppstår angsten for bli utstøtt. Angsten frembringer forakt og avsky for et gruppemedlem, som stemples som annerledes. Den utstøtte mister sin posisjon i gruppa (Søndergaard 2009).
5
Mobbing - et sosialt fenomen
Å høre til Når tilhørighet trues, kan det utløse ekskludering Negative barnehagekulturer
6
Sosiale spenninger i ei gruppa
4 jenter, fem år Negative blikk og kommentarer Løgn Endring av lekeregler
7
Krefter som bidrar til sosiale spenninger
Om å besøke hverandre hjemme Personalets kontakt med barna Kontakt med andre barn Geografisk beliggenhet Pedagogisk plattform
8
Komplekst fenomen Konstitueres gjennom mange sammenvevde krefter:
barn, personalet, styrer, foreldre avdelingas fysisk beliggenhet, pedagogiske dokument, lekemuligheter, fritidsaktiviteter Disse faktorene kan bidra til å skape miljøer eller pedagogiske praksiser hvor ekskludering finner sted.
9
Nettverk Person-alet foreldre Barn fritid dokumenter
Fysisk beliggenhet
10
Hva kjennetegner denne situasjonen?
Isolasjon Handlingslammet personale Barna lever sine liv uten hjelp fra voksne både i barnehagen og hjemme Manglende samarbeid med foreldre
11
Tiltak Samarbeid mellom personalet og foreldrene.
Foreldrene arrangerte felles turer. Personalet endret sine praksiser: deltok i jentenes hverdag omorganiserte avdelingas barnegruppe - samarbeid med de andre avdelingene
12
Bygge opp det formelle fellesskap på avdelinga og i barnehagen
Bygge opp det uformelle fellesskap
Liknende presentasjoner
© 2024 SlidePlayer.no Inc.
All rights reserved.