Organisering av vegansvaret i Vestland fylkeskommune

Presentasjon om: "Organisering av vegansvaret i Vestland fylkeskommune"— Utskrift av presentasjonen:

1 Organisering av vegansvaret i Vestland fylkeskommune
Bergen 10. september 2019 John Martin Jacobsen

2 Regionreformen - Anmodningsvedtak i Stortinget 8. juni 2017

3 Sams vegadministrasjon
Har virket i lang tid, men dagens Sams har i praksis virket siden 2010 Regionvegsjefen er underlagt to herrer i dagens ordning: Fylkeskommunen har ikke arbeidsgiveransvar for ansatte i Sams Regjeringen gir nærmere føringer og gir instruks til regionvegsjefene Oppfølging av Stortinget sitt vedtak:

4 Sams vegadministrasjon er en særnorsk ordning
Mest utbredt med tredelt administrasjon Trend med desentralisering og delegering til lavere myndighetsnivå Fremtredende argument internasjonalt – at statlige myndigheter skal konsentrere seg om sin kjerneoppgave som er strategisk utvikling av veitransportsystemet Stortingets vedtak gjør Norge mer likt andre land Konsekvens av Stortinget sitt vedtak: Oppgåver og tilsette som arbeider med fylkesvegoppgåver i Statens vegvesen i dag skal overførast til fylkeskommunen Fylkeskommunene er klare til å ta fullt ansvar for fylkesvegnettet

5 Vegansvaret i Vestland frå 01.01.20
Gjennomføre planlegging, utbygging, drift og vedlikehald av fylkesvegnettet Ivareta fylkeskommunen sine forvaltningsoppgåver som vegeigar Samordne aktørar med ansvar for trafikksikring i fylket Ivareta heilskapleg utbygging av transportinfrastruktur i arbeidet med Nasjonal transportplan Naudsynt beredskap i samband med hendingar på vegnettet Ca 5600 km fylkesveg 268 tunnelar Nesten 2000 bruer 55 ferjekaier Mellom 250 og 300 tilsette

6 Vestland fylkeskommune
Administrativ organisering Fylkesrådmann Opplæring og kompetanse (Hordaland) Innovasjon og næringsutvikling Mobilitet og kollektivtransport Infrastruktur og veg (Sogn og Fjordane) Kultur, idrett og inkludering Organisasjon og økonomi Strategisk utvikling og digitalisering Sentraladministrasjon Ytre etat Lineorganisasjon Stabs- og støttefunksjonar

7 Avdeling for veg og infrastruktur - ambisjonsnivå

8 Avdeling for infrastruktur og veg
Kontorstader Direktør Infrastruktur og veg Stab Planlegging og utbygging Vedlikehald, drift og beredskap Forvaltning, utgreiing og geodata

9 kontraktstrategi/politiske saker
Stab (24) Stabsleiar HMS Økonomi Juss/ anskaffelse Kommuni-kasjon Strategi/ kontraktstrategi/politiske saker HR/ Personal

10 Planlegging og utbygging (132)
Seksjonsleiar Plan-legging Prosjekt-ering Grunn-erverv Geofag Prosjekt Nord Prosjekt Bergen Prosjekt Sør

11 Vedlikehald, drift og beredskap (74)
Seksjonsleiar Vedlikehald Sør Vedlikehald Nord Drift Bergen Drift Nord Drift Sør

12 Forvaltning, utgreiing og geodata(54)
Seksjonsleiar Forvaltning Bergen Forvaltning Vestland Utgreiing Geodata

13 Geodata – sentrale arbeidsoppgåver
GIS og kartdata – samhandling med resten av fylkeskommunen NVDB - ansvar for: registrering kvalitetssikring forvaltning av data

14 Utgreiing – sentrale arbeidsoppgåver
Koordinering og faglege bidrag knytt til ulike planar som Regional transportplan (RTP) og Nasjonal transportplan (NTP) Transportanalysar/modellar Trafikktrygging og førebuing av møter og sakshandsaming inn mot trafikktryggingsutvalet Utarbeide grunnlag for om ein skal gå vidare med moglege investeringsprosjekt på fylkesvegnettet eller ikkje

15 Forvaltning – sentrale oppgåver
• Uttale til planar Handsaming av søknader etter veglova Byggegrenser og avkjørsler Arbeidsvarsling og graveløyve Trafikkteknikk, omklassifiseringssaker og trafikktryggleik Handtering av søknader om fråvik frå krav i vegnormalar Vidarefører ordning med arealplan-/kommunekontaktar Sikre samhandling internt Kontaktpunkt mot kommunar

16 Fokusområde no Grensesnitt og arbeidsProsessar Direktør
Infrastruktur og veg Fokusområde no Stab Planlegging og utbygging Vedlikehald, drift og beredskap Forvaltning, utgreiing og geodata Grensesnitt og arbeidsProsessar

17 Fokusområde no Grensesnitt og arbeidsprosessar Fylkesrådmann
Opplæring og kompetanse (Hordaland) Innovasjon og næringsutvikling Mobilitet og kollektivtransport Infrastruktur og veg (Sogn og Fjordane) Kultur, idrett og inkludering Organisasjon og økonomi Strategisk utvikling og digitalisering Grensesnitt og arbeidsprosessar

18 Det er ikkje lenge til nyttår
Utfordringar Det er ikkje lenge til nyttår Mykje skal på plass, bilar/verneklær/kontor/utstyr Færre seksjonar → større område Kva driftskontraktar har FK ansvar for Bemanning basert på historie Fagmiljø blir delt Faktaboks – fylkesvegnettet

19 Tankar om framtida Byggje opp solid og kompetent organisasjon
Færre personar på faga → større fagansvar Korte linjer, større påvirkning, raske svar Samarbeid – kommunar og andre Moglegheit og forventningar om forenkling Framoverlent og sjå om vi kan lære av andre Fokus på rekruttering, levering og tilsette

20